* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Se a sua essência é Cooperar, venha fazer parte da nossa Equipe!
Somos Protagonistas que buscam fazer a diferença na vida das pessoas.
No nosso dia a dia, o espírito de coletividade está presente em cada atitude, contribuindo para o sucesso de todos, pois aqui Fazemos Juntos um Mundo Melhor.
Responsabilidades e atribuições
- Acompanhar e analisar indicadores macroeconômicos, disponibilizados pelo mercado e/ou órgãos governamentais, e através de agendas internas e externas sobre o tema, a fim de tratar as informações, prevendo possíveis impactos no negócio trazendo propostas e estratégias visando a sustentabilidade do negócio;
- Acompanhar indicadores internos como: índice de Basiléia, índice de liquidez, DRE, custo de captação, receita de centralização e outros indicadores relacionados, través de painéis de gestão e relatórios internos, a fim de tratar as informações, trazendo propostas e estratégias visando a principalidade do cooperado e a sustentabilidade do negócio."
- Atuar na disseminação do conhecimento sobre o tema de investimentos, difundindo o conhecimento técnico e de atendimento, de acordo com a estratégia da cooperativa, com o objetivo de elevar o conhecimento dos times e aprimorar o atendimento consultivo aos cooperados;
- Realizar atendimento consultivo dos cooperados, através de encontros presenciais ou online/canais digitais, participações em eventos locais, a fim de melhorar continuamente a vinculação e a fidelização da base instalada;
- Realizar e apoiar contatos de prospecção e/ou manutenção dos cooperados, através de visitas presenciais ou encontros online/canais digitais, participações em eventos locais, a fim de captar, vincular e fidelizar novos, cooperados ou novos investimentos;
- Ser referência sobre os produtos e serviços de investimentos oferecidos pela Cooperativa e pelo mercado, aplicando o conhecimento adquirido através de certificações ou experiências práticas, pesquisas, estudos de mercado, benchmarking e demais ações voltadas para o mapeamento de informações e de melhores práticas, a fim de promover novas possibilidades de ofertas na Cooperativa, principalidade do cooperado e a sustentabilidade do negócio;
- Contribuir para o planejamento e execução de estratégias da Cooperativa e mapear potenciais de mercado no que tange as possibilidades de negócios, através de agendas periódicas internas, visitas e consultorias com os cooperados, trazendo insumos para a revisão da execução, validando aderência da execução ou buscando novas oportunidades e analisando novas propostas para a Cooperativa;
- Realizar outras atividades relativas ao cargo;
Requisitos e qualificações
- Superior Completo em: Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia e/ou áreas afins;
- Certificação em: C PRO - I.
Informações adicionais
Benefícios:
- Vale Alimentação e Refeição Flash;
- Plano de Saúde Unimed Nacional;
- Plano Odontológico Uniodonto;
- Previdência Privada;
- Seguro de Vida;
- Auxílio Infantil;
- Auxílio Instrução;
- Licença Maternidade/Paternidade estendida.
Variável:
- PPR Semestral.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação de Candidaturas
- Etapa 3: Entrevista | Gestão de Pessoas
- Etapa 4: Entrevista | Liderança
- Etapa 5: Contratação
Sobre nós
Somos uma Cooperativa de Crédito que faz parte do Sistema Ailos e estamos presentes em Santa Catarina e no Paraná, com 19 unidades de atendimento e com área de atuação em 147 municípios.
Há 17 anos, acreditamos no poder da colaboração e no desenvolvimento das pessoas, sejam elas colaboradores, cooperados e comunidade. Com mais de 80 mil cooperados e 240 colaboradores somos guiados por nossa visão: queremos crescer de forma sustentável, nos consolidando como a mais relevante instituição financeira da região.
O progresso é parte de nossa essência; portanto, novas oportunidades surgem em nossas equipes.
Aqui, todos são protagonistas e impulsionados por uma cultura que é colocada em ação todos os dias, vamos ainda mais longe!
Na Ailos Civia, valorizamos a expansão de talentos reconhecendo o papel de cada um na realização do nosso propósito: fazer juntos um mundo melhor.
