* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Vendas e Comercial
Nível: Junior
Buscamos um(a) Consultor(a) de Vendas para atuar na prospecção de novos clientes, gestão da carteira e atendimento consultivo, acompanhando todo o processo comercial, do primeiro contato ao pós-venda.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar atendimento consultivo a clientes, compreendendo suas necessidades e identificando as melhores soluções em seguros, consórcios e planos de saúde;
- Realizar prospecção ativa de novos clientes por meio de ligações, WhatsApp, redes sociais, indicações e demais canais comerciais;
- Atuar na gestão e desenvolvimento da carteira de clientes, buscando novas oportunidades de negócios e fortalecendo o relacionamento;
- Realizar levantamento de necessidades, cotações, simulações e elaboração de propostas comerciais;
- Realizar follow-up de leads, propostas e negociações, acompanhando as oportunidades até a conclusão da venda;
- Desenvolver estratégias de cross-selling e up-selling, identificando novas necessidades e oportunidades dentro da carteira;
- Realizar o acompanhamento do cliente no pós-venda, garantindo suporte, fortalecendo o relacionamento e identificando novas oportunidades;
- Identificar oportunidades de parcerias, indicações e novos negócios para expansão da carteira;
- Trabalhar de forma integrada com as áreas administrativas e operacionais da corretora, garantindo o correto andamento das vendas e demandas dos clientes.
Requisitos e qualificações
- Ensino médio completo
- Boa comunicação verbal e escrita
- Boa capacidade de relacionamento interpessoal
- Organização, atenção aos detalhes e abertura aprendizado contínuo
- Experiência no ramo será diferencial.
Informações adicionais
Oferecemos:
Salário fixo
Seguro de vida
Vale-refeição
Vale-transporte ou Ajuda combustível
Atuação de segunda à sexta-feira, em horário comercial.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista com RH/Gestor
- Etapa 4: Contratação
Junte-se à Confidencial (Apenas para Cadastrados)!
Com 58 anos de história, a Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma das marcas do Grupo Zanon, construiu uma trajetória sólida pautada em confiança, transparência e dedicação. Nossa missão é realizar e proteger os sonhos de clientes, colaboradores e franqueados, oferecendo soluções completas em seguros, consórcios e produtos financeiros.
Aqui, acreditamos que pessoas fazem a diferença. Por isso, promovemos um ambiente dinâmico e colaborativo, onde o aprendizado contínuo, o protagonismo e o desenvolvimento profissional são valorizados no dia a dia.
Trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados) é ter a oportunidade de crescer junto com a empresa e contribuir para um negócio que impacta positivamente a vida de milhares de pessoas todos os dias.
Se você busca um lugar onde suas ideias são ouvidas, seu talento é reconhecido e seu crescimento é incentivado, queremos conhecer você.
Junte-se à Confidencial (Apenas para Cadastrados) e seja parte de uma história de sucesso construída por pessoas que acreditam no que fazem.