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Coordenador(a) de Operações | Araçariguama

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Araçariguama-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Será responsável por organizar a operação e garantir o alcance dos resultados definidos pela companhia, realizando a gestão das pessoas, dos indicadores e do relacionamento com o cliente. Atuará para atender as necessidades do cliente sem gerar custos adicionais à operação, contribuindo para o aumento do faturamento da unidade. Também será responsável por assegurar que a equipe disponha de todas as condições necessárias para executar as atividades diárias com qualidade e segurança. O foco central é entregar performance, manter a excelência no serviço, valorizar o cliente e alcançar resultados sustentáveis.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar a gestão completa do Pátio das Transportadoras, assegurando organização, fluidez operacional e atendimento aos padrões da companhia;
  • Manter um relacionamento comercial sólido com os clientes, conduzindo reuniões, feedbacks e identificando oportunidades que fortaleçam a confiança do contratante e ampliem a demanda de serviços;
  • Acompanhar os indicadores operacionais por meio do sistema gerencial, garantindo o atingimento das metas e identificando oportunidades de melhoria contínua nos processos;
  • Analisar a evolução do negócio, desafiando o time a superar os resultados do mês anterior, estimulando o crescimento da equipe, da filial e a satisfação do cliente;
  • Realizar a gestão de pessoas, orientando, desenvolvendo e cobrando resultados em todos os processos essenciais, fornecendo feedbacks corretivos e de manutenção com foco na excelência operacional;
  • Ser responsável por buscar soluções imediatas para qualquer eventualidade na operação, preservando a qualidade do serviço e evitando impacto no faturamento;
  • Realizar a divisão e priorização das tarefas diárias para garantir organização, produtividade e atendimento adequado;
  • Utilizar seus conhecimentos de mercado para aproveitar oportunidades e superar as expectativas do cliente e da empresa;
  • Manter a equipe engajada, disponível e alinhada aos objetivos da companhia, assegurando motivação e desenvolvimento contínuo por meio das ferramentas de gestão de pessoas e práticas de Recursos Humanos;
  • Cumprir rigorosamente todas as normas e procedimentos de governança, segurança, sustentabilidade, saúde e meio ambiente, atuando de acordo com a Política de Gestão Integrada, o Código de Conduta, os Valores e os Princípios da empresa.

Requisitos e qualificações

Competências Técnicas:


  • Superior Completo em Engenharia, Administração ou áreas afins;
  • Desejável MBA em Gestão de Pessoas;
  • Pacote Office avançado;
  • Noções em Power BI
  • Ferramentas de inovação (Trello, planner, entre outros);
  • Vivência na área de logística e operações (indústria, portos, armazéns, pátios);
  • Conhecimento nas ferramentas de gestão (Pareto, gut, FCA, AF);
  • Noções em ferramentas de segurança (PT, APR, pré-uso, DDS...);
  • Disponibilidade de horário;
  • Desejável CNH B;
  • Residir de fácil acesso à região de Araçariguama/SP.

Buscamos um(a) profissional que esteja alinhado(a) aos pilares da nossa cultura, são eles:


  • Segurança em Primeiro Lugar;
  • Conectados(as) pelo cliente;
  • Diversidade e Inclusão;
  • Autorresponsabilidade;
  • Mentalidade Empreendedora;
  • Resultados Importam.


Informações adicionais


  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Vale Refeição;
  • Vale Alimentação;
  • Seguro de Vida em Grupo;
  • Vale Transporte, Fretado e/ou Vale Combustível (conforme sua opção);
  • Licença maternidade e paternidade estendida;
  • TotalPass;
  • Programa +Cuidado: assistência profissional e confidencial para problemas pessoais – sem custo;
  • Auxílio Farmácia;
  • PPR.

Se conectou a essa oportunidade?

Então, vem com a gente!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Português
  3. Etapa 3: Bate Papo | RH
  4. Etapa 4: Apresentação de Case + Entrevista Final
  5. Etapa 5: Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

Movidos por Conexões

Somos uma empresa de logística aberta ao novo e às transformações que aproximam distâncias. Nascemos em 2018, a partir de um projeto-piloto inovador da Gerdau: desenvolver um operador logístico que impactasse o mercado por meio de soluções tecnológicas. Desde então, não paramos de crescer! Hoje, somos mais de 700 colaboradores, alocados em 25 pontos estratégicos no território nacional, e nossas operações atendem a mais de 4 mil cidades brasileiras.


Acreditamos que a logística do nosso tempo é feita por conexões de pessoas que buscam novos caminhos. São essas conexões que nos fortalecem, impulsionam resultados e nos movem para o futuro!


Por tudo isso, abraçamos nossa essência e definimos nosso Norte, que ganha vida pelo Nosso Jeito de Ser & Fazer G2L, composto por seis valores:


Segurança em primeiro lugar

Para nós, nenhum resultado é mais importante do que a vida das pessoas.


Conectados pelo cliente

Juntos vamos além! Construímos relacionamentos duradouros baseados em confiança, colaboração e crescimento mútuo com nossos clientes internos e externos.


Diversidade e Inclusão

Celebramos a diversidade promovendo a inclusão e diálogos abertos. Rejeitamos qualquer forma de exclusão ou preconceito.


Autorresponsabilidade

Assumimos a direção no caminho certo! Reconhecendo que cada um de nós é líder de suas atribuições, resolvemos problemas e construímos confiança para sermos cada dia melhores.


Mentalidade Empreendedora

Novas ideias nos movem para o futuro! Experimentamos, inovamos e aprendemos com os erros para abrir novos caminhos.


Resultados Importam

Entregamos resultados no presente, mantendo o olhar no futuro! Identificamos oportunidades que impulsionam o crescimento e a competitividade da G2L, gerando valor para o acionista.


É assim que materializamos, dia a dia, o nosso propósito de “Moldar a mobilidade com foco no cliente,por meio de serviços inteligentes, inovadores e sustentáveis,que conectam pessoas e negócios, gerando valor para os clientes e acionistas.”


Aqui na G2L, temos um compromisso com a Diversidade, a Equidade e a Inclusão!

Valorizamos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as raças, gêneros, gerações, habilidades e orientações sexuais. Estamos comprometidos em oferecer um ambiente de trabalho seguro e inclusivo, com oportunidades para todos e todas.


Venha se conectar com a gente!


#G2LMovidosPorConexões