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COORDENADOR (A) DE PROJETOS III - GEOTECNIA

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Luís-MAEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Vaga destinada a profissionais com experiência na área de gestão de projetos (Geotecnia) para atuar em São Luís.

Responsabilidades e atribuições

Garantir o desenvolvimento de projetos viáveis, observando critérios técnicos, ambientais, legais e de conformidade, bem como atender aos objetivos organizacionais;

Assegurar o cumprimento das normas de engenharia e das melhores práticas na gestão e implementação de projetos;

Acompanhar a evolução dos projetos de engenharia nos aspectos técnico, cumprimento de prazos e qualidade da entrega;

Estabelecer interface com o responsável pela implementação e garantir hand over;

Definir indicadores de performance para os projetos sob sua responsabilidade, acompanhar os resultados, propor e aplicar ações corretivas;

Garantir as correções de "as built" identificadas pela área de implantação, a fim de garantir a fidelidade dos projetos;

Repassar orientações operacionais à equipe e distribuir as atividades a serem desenvolvidas na área;

Responder pela aplicação das competências e tempos das pessoas para o exercício das operações de sua responsabilidade;

Garantir que todos os empregados e/ou terceiros sob sua responsabilidade conheçam e cumpram normas e procedimentos da empresa, bem como estejam com os treinamentos atualizados para o exercício da operação;

Avaliar a performance dos empregados e candidatos, propondo ações de alocação, desenvolvimento e gestão para melhor aproveitamento das competências,

Demandar junto ao RH ou Gestão de Riscos sanções e penalidades para o caso de descumprimento das normas e procedimentos da Empresa;

Desenvolver as competências dos colaboradores sob sua responsabilidade, assegurando sua participação dos eventos promovidos e efetividade dos planos de sucessão para posições de gestão e críticas.

Atuar nas atividades de operação da área, quando necessário, visando cobrir as demandas técnicas e treinar profissionais para as funções específicas.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo em Engenharia Civil
  • Pós em Geotecnia
  • Nível de informática: Avançado;
  • Experiência com a metodologia FEL (Front-End Loading);
  • Inglês avançado;
  • Experiência com liderança de projetos de engenharia geotécnica e barragens;
  • Experiência em coordenação de todas as fases de projetos, desde a concepção até a execução e entrega;
  • Experiência com a metodologia FEL (Front-End Loading);

Informações adicionais

Contrato CLT;

Salário fixo;

Refeição no local;

Assistência médica com coparticipação.

Auxilio transporte.

Carga horária: 07:30 as 16:48 - (segunda a sexta)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Processo de Admissão
  6. Etapa 6: Contratação

Quem Somos

Somos uma consultoria especializada em Gestão de Pessoas, nascida e desenvolvida no Maranhão, desde 1995. Nós entendemos e respeitamos o ser humano como pessoa, talento e potencialidade, sendo o indivíduo a parte mais importante no processo organizacional. E isso nos orienta para atuar de forma diferenciada e comprometida com os desafios das organizações. Nossas vagas estão divulgadas abaixo e em nossas redes sociais.


Nossas soluções em RH:


· Recrutamento e Seleção

· Programas Corporativos de Estágio, Trainee e Jovem Aprendiz

· Avaliação Psicologia / Avaliação de potencial

· Banco de Talentos de Pessoas com Deficiência (PcD)

· Consultoria Organizacional em RH

· RH Pesquisas e Diagnóstico Organizacional

· Recolocação Profissional

· Recruitment Process Outsourcing (RPO)

· Ferramentas de Assessment