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Coordenador de Trade Marketing e Guerrilhas

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Porto Alegre-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Estamos em busca de uma pessoa com espírito realizador, perfil analítico e criativo, para liderar a frente de Trade Marketing e Ações de Guerrilha. Essa pessoa será responsável por conectar a marca com o ponto de venda, potencializando impacto, conversão e experiência do cliente. Vai atuar no desenho e execução de ações inovadoras e estratégicas, que coloquem a marca em evidência, com agilidade, inteligência de dados e sensibilidade estética.

Responsabilidades e atribuições

  • Planejar e coordenar ações de trade marketing e ativações de guerrilha alinhadas ao posicionamento da marca e aos objetivos do negócio
  • Liderar o time de trade marketing, promovendo um ambiente colaborativo e inovador, com foco em performance, desenvolvimento e excelência
  • Garantir a estratégia e execução de campanhas no ponto de venda (PDV)
  • Criar e implementar estratégias diferenciadas para lançamentos, datas comerciais e campanhas institucionais
  • Coordenar produção de materiais de PDV, ambientações de loja e experiências físicas da marca
  • Gerenciar o calendário promocional em conjunto com áreas comerciais e de comunicação
  • Atuar em parceria com agências, fornecedores e áreas internas (comunicação, branding, visual merchandising, jornada, eventos e expansão)
  • Monitorar KPIs de desempenho das ações e propor otimizações com base em dados
  • Ser protagonista na busca por soluções criativas, com agilidade e alta capacidade de execução

Requisitos e qualificações

  • Formação em Administração, Marketing, Publicidade ou áreas correlatas
  • Experiência consolidada em trade marketing, preferencialmente no varejo de moda, beleza ou bens de consumo
  • Vivência com ativações de marca no PDV, guerrilhas e ações de brand experience
  • Experiência em liderança de equipes e gestão de performance
  • Capacidade de liderança e gestão de projetos com múltiplos stakeholders
  • Perfil criativo, analítico, mão na massa e com forte senso estético
  • Boa comunicação, organização e habilidade para atuar em ambientes dinâmicos e colaborativos

Diferenciais:

  • Experiência com projetos de inovação no ponto de venda e ativações em larga escala
  • Vivência com branding e ações integradas de marca
  • Conhecimento em ferramentas de BI e mensuração de resultados de trade

Informações adicionais

Local de trabalho: Porto Alegre ou São Paulo


Modalidade de trabalho: Híbrido


O prazo de inscrição para candidatos internos é até 30/07

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Elegibilidade (internos)
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista Inicial
  5. Etapa 5: Entrevista Final
  6. Etapa 6: Oferta
  7. Etapa 7: Contratação

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Muito além da maior varejista de moda do país, somos um Ecossistema no qual criamos o futuro, inovamos e solucionamos diferentes desafios. Todos os dias aprendemos algo novo, desenvolvemos habilidades e aprimoramos talentos.


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