* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
2. Missão do Cargo
Apoiar o gerente na gestão da loja, garantindo a execução correta das rotinas operacionais, o bom funcionamento dos setores, a organização da equipe e o cumprimento dos padrões estabelecidos pela empresa.
3. Principais Responsabilidades
Apoio à Gestão de Pessoas:
- Orientar a equipe no dia a dia das operações;
- Acompanhar cumprimento de tarefas e rotinas;
- Apoiar treinamentos e integração de novos colaboradores;
- Comunicar ocorrências ao gerente.
Gestão Operacional:
- Garantir organização, limpeza e padronização da loja;
- Acompanhar abertura e fechamento quando designado;
- Cumprir e fazer cumprir POPs e normas internas;
- Zelar pelo patrimônio da empresa.
Gestão de Estoque:
- Apoiar recebimento, conferência e reposição de mercadorias;
- Monitorar rupturas, validade, perdas e avarias;
- Auxiliar inventários periódicos.
Atendimento ao Cliente:
- Garantir padrão de atendimento;
- Apoiar resolução de reclamações e ocorrências;
- Atuar na satisfação e fidelização dos clientes.
Comunicação:
- Atuar como elo entre equipe operacional e gerente;
- Reportar informações, problemas e oportunidades de melhoria.
4. Requisitos do Cargo
- Ensino médio completo;
- Experiência anterior em varejo;
- Vivência com liderança de equipes será diferencial;
- Noções básicas de controle de estoque e rotinas operacionais.
5. Competências Comportamentais
- Responsabilidade e comprometimento;
- Organização e disciplina;
- Boa comunicação;
- Proatividade e trabalho em equipe.
Pagamento: R$2.000,00 - R$3.000,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Convênios e descontos comerciais
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial