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Enfermeiro Líder

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Novo Hamburgo-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 20.000 a R$ 40.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Saúde

Nível: Gerente

VAGA: Enfermeiro Líder - Centro Diagnóstico por Imagem

HORÁRIO: 07:00 - 17:00 (2ª à 5ª) | 07:00 - 16:00 (6ª)

COMPETÊNCIAS TÉCNICAS:

  • Ensino Superior em Enfermagem (Concluído);
  • Acrescido de Pós-Graduação ou Especialização em áreas correlatas (Concluído ou Em Andamento);
  • Inscrição no Conselho Regional de Enfermagem ativa e regular;
  • Diferencial: Vivência prévia na área de atuação.

RESPONSABILIDADES:

  • Liderar, orientar e supervisionar a equipe de enfermagem, assegurando a execução adequada dos procedimentos e a qualidade da assistência prestada aos pacientes;
  • Planejar, organizar e distribuir as atividades da equipe, definindo prioridades, metas e garantindo condições adequadas de trabalho;
  • Monitorar indicadores de qualidade e satisfação, promovendo ações de melhoria contínua na assistência de enfermagem;
  • Garantir o cumprimento de protocolos assistenciais baseados em evidências científicas e normas institucionais;
  • Realizar o dimensionamento da equipe, gestão de escalas, férias e desenvolvimento dos profissionais;
  • Acompanhar e avaliar o desempenho da equipe, promovendo feedbacks e ações de desenvolvimento;
  • Revisar e otimizar processos e fluxos de trabalho, assegurando eficiência e padronização dos serviços;
  • Atuar na gestão de intercorrências, garantindo a continuidade da assistência e a segurança do paciente;
  • Planejar e executar treinamentos e ações de educação continuada para a equipe;
  • Gerenciar recursos materiais, equipamentos e insumos, garantindo sua disponibilidade e uso adequado;
  • Controlar estoque de materiais e medicamentos, apoiando processos de compras e reposição;
  • Acompanhar custos e orçamento da área, contribuindo para a sustentabilidade operacional;
  • Elaborar relatórios gerenciais e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs);
  • Participar da gestão de pessoas, incluindo processos de contratação, avaliação, desenvolvimento e desligamento;
  • Assegurar o cumprimento de normas, políticas internas, requisitos legais e diretrizes de saúde e segurança do trabalho;
  • Executar outras atividades correlatas à função, conforme necessidade da área.

Escolaridade Mínima: Ensino Superior


  • Vale Transporte
  • Estacionamento
  • Prêmio Assiduidade
  • Convênio Médico
  • Convênio Farmácia
  • Total Pass
  • Auxilio Creche