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Engenharia de Software Sênior - Java & AWS - Open Finance

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Estamos em busca de profissionais talentosos e apaixonados por tecnologia para se juntarem ao nosso time de desenvolvimento no Itaú. Se você é um desenvolvedor backend experiente e está pronto para enfrentar novos desafios, queremos te conhecer! Fazemos parte da comunidade Cash Management - Recebimentos E Pagamentos Pj, somos a squad Iniciação de Pagamentos Open Finance, responsável pela fase 3 do arranjo de pagamentos Open Finance (Pagamento via pix por aproximação nas wallet, jornada sem redirecionamento, sweeping account e outras ). Você terá a oportunidade de gerar valor diretamente no dia a dia de nossos clientes, entendendo comportamentos, dores e criando melhorias 100% embasadas e ligadas aos objetivos de negócio, com impacto direto na visão estratégica do banco. Todos possuem autonomia para agregar nos nossos produtos, afinal, construímos tudo de turma!


Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver funcionalidades sob orientação de profissionais mais experientes
  • Corrigir bugs e apoiar melhorias contínuas
  • Participar de rituais ágeis e revisões de código
  • Aprender e seguir padrões técnicos e de segurança do banco

Requisitos e qualificações
  • Conhecimentos básicos em Java (Java 17+), orientação a objetos e APIs REST
  • Noções de AWS (ex: EC2, S3, Lambda ou DynamoDB) ou certificações iniciais
  • Conhecimento básico de Git e versionamento de código
  • Noções de banco de dados (relacional ou NoSQL)
  • Interesse em arquitetura de software e sistemas distribuídos

Informações adicionais


Ao se tornar um ituber você tem_

  • Vale-Transporte
  • Vale-Refeição (Restaurantes) / Vale-Alimentação (Supermercados)
  • Plano médico (Fundação Saúde Itaú ou Central Nacional Unimed)
  • Plano odontológico (Odontoprev ou Interodonto)
  • Seguro de Vida
  • PLR – Participação nos Lucros e Resultados (Mediante resultados do banco)
  • Previdência privada
  • Descontos exclusivos em nossos produtos financeiros
  • Licença maternidade e paternidade estendida
  • Auxílio Creche / Babá (para papais e mamães)
  • Incentivo a estudos
  • Wellhub ou TotalPass
  • Acesso aos Clubes de Lazer Itaú (Guarapiranga / Itanhaém e São Sebastião)
  • + Algumas vantagens que você pode conhecer durante o processo


Conheça mais sobre nossa cultura: https://www.itau.com.br/relacoes-com-investidores/noticias/cultura-itubers-e-nosso-novo-conjunto-de-valores/


  • Estimulamos candidaturas de pessoas com deficiência em todas as nossas posições, sendo assim, sinta-se à vontade para se candidatar em vagas sinalizadas como exclusivas ou não para pessoas com deficiência. Somos comprometidos com a inclusão e valorizamos a diversidade.


#VemProItaú #VemSerItuber


Somos o maior banco privado brasileiro em valor de mercado e a marca mais valiosa do Brasil, avaliada em R$ 46,9 bilhões segundo o ranking Interbrand 2024, também somos a empresa que mais desenvolve carreiras no Brasil, segundo o LinkedIn Top Companies há 7 anos consecutivos, além de termos recebido o prémio de melhores programas de estágio 2024 pelo CIEE.


Com a maior prateleira de produtos do setor no país e por meio de nossas marcas e parcerias comerciais, oferecemos um amplo leque de oportunidades de carreira em diversas áreas de especialização, tudo com um grande propósito – encantar os nossos clientes, entregando o que eles precisam na hora que eles precisam!


Hoje contamos com um time de mais de 90mil colaboradores (os itubers) espalhados pelo Brasil e exterior, em que estamos presentes em 18 países.


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