* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Venha ser o protagonista técnico de um dos projetos mais estratégicos da companhia: a unificação do Cadastro de Agentes e Hierarquia Comercial em uma fonte única de verdade (Single Source of Truth).
Sua missão será liderar a arquitetura e a evolução desse ecossistema, atuando como o elo consultivo entre as áreas de negócio e a engenharia para transformar dados complexos em soluções de alto impacto. Como referência do time, você será responsável por inspirar a inovação, garantir o QA Code, mitigar débitos técnicos e orquestrar o ciclo de vida das aplicações (do setup à sustentação), assegurando que o portal opere com máxima segurança e performance.
Se você busca um desafio que une liderança técnica, mentoria de pessoas e visão sistêmica em um ambiente de alta visibilidade, o seu lugar é aqui!
Responsabilidades e atribuições
- Refinamento de Design: Evoluir o desenho atual da arquitetura (BFF, Microserviços, Batch) para garantir que a solução suporte o volume e a criticidade da Confidencial (Apenas para Cadastrados).
- Governança Técnica: Garantir que as decisões de implementação da squad estejam alinhadas com os padrões corporativos de arquitetura da Confidencial (Apenas para Cadastrados), evitando a criação de novos débitos técnicos.
- Estratégia de Modernização: Definir as etapas de convivência e o plano de "estrangulamento" (Strangler Pattern) de sistemas legados, garantindo uma transição fluida para o novo modelo.
- Orquestração de Domínios: Atuar como o ponto focal técnico para conectar o CAH aos domínios de SAP, Dynamics, RH e Comissões, desenhando contratos de interface robustos.
- Design de APIs e Eventos: Definir o modelo de comunicação entre sistemas, escolhendo a melhor abordagem (Síncrona via APIs/Gateways ou Assíncrona via Mensageria/Eventos) para cada cenário de negócio.
- Gestão de Dependências: Antecipar riscos técnicos em integrações com parceiros e outros sistemas da Confidencial (Apenas para Cadastrados), propondo alternativas técnicas quando houver bloqueios.
- Direcionamento de Engenharia: Apoiar os desenvolvedores em desafios técnicos complexos, realizando Proof of Concepts (PoCs) e definindo padrões de código e ferramentas.
- Consistência de Dados: Garantir que o fluxo de dados entre os processos Batch e os serviços de tempo real mantenha a integridade da informação em todos os domínios.
- Mentoria e Code Review Crítico: Atuar nos pontos neurais da aplicação, garantindo que a implementação siga os princípios de resiliência e escalabilidade.
Requisitos e qualificações
Ensino Super Completo em Engenharia da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Software, e áreas correlatas.- Arquitetura: domínio de Microserviços, Cloud Native e BFF Pattern.
- Integração: experiência real com Event-Driven Architecture e mensageria (Kafka/RabbitMQ).
- Corporativo: familiaridade com ecossistemas complexos (SAP, CRM Dynamics).
- Engenharia: visão de segurança (OAuth2, TLS), Observabilidade e Resiliência (Circuit Breaker).
- Legado: Habilidade em criar pontes de comunicação entre o "moderno" e o "mainframe/monolito".
- Experiência em Liderança Técnica: vivência anterior liderando times e frentes de desenvolvimento.
- Visão Sistêmica: profundo conhecimento em arquitetura de sistemas, integrações e dependências complexas.
- Soft Skills: alta capacidade de influência e comunicação consultiva com áreas de negócio e TI.
- Foco em Dados: Experiência na definição de KPIs, indicadores de performance e ferramentas de monitoramento.
- Mentalidade Ágil: Capacidade de equilibrar a entrega de valor imediato com a sustentabilidade técnica (Gestão de Débitos Técnicos).
Informações adicionais
- Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Wellhub e TotalPass;
- Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
- Participação nos Lucros - PLR;
- Programa de Ações: Confidencial (Apenas para Cadastrados) em Ação: complementar à PLR até 2025;
- Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;
- Vale-Transporte;
- Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Confidencial (Apenas para Cadastrados) (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
- Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
- Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;
- Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
- Auxílio creche ou babá;
- Seguro de Vida;
- Previdência Privada - Confidencial (Apenas para Cadastrados)Prev;
- Desconto em Produtos e Serviços;
- Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
- Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo
- Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
- Teatro Confidencial (Apenas para Cadastrados): sessões exclusivas para Colaboradores;
- Biblioteca;
- Sala de descanso: no completo Matriz
- Salão de jogos: no complexo Matriz
- Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz
- Local de trabalho: Campos Elíseos (Atuamos com modelos híbridos, sendo 4 presenciais e 1 home office)
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Saúde, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Seguro e Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.
