* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Quem somos? Somos Vida em Movimento. Pelas nossas estradas passam muito além de veículos, aqui conectamos pessoas e dinamizamos o transporte de cargas entre alguns dos mais importantes eixos econômicos do País.
Responsabilidades e atribuições
Como ESTAGIÁRIO(A) - GOVERNANÇA DE COMPRAS, você será responsável por:
Apoiar a área de governança de compras no processo de qualificação e performance de fornecedores;
Elaboração de indicadores, gestão de politicas, processos e sistema.
Requisitos e qualificações
É importante para nós que você tenha/esteja:
Ensino Superior cursando em Engenharia de Materiais, Administração ou áreas correlatas (preferencialmente os últimos 2 anos);
Residir na cidade de Ribeirão Preto/SP;
Disponibilidade para atuar na modalidade 100% presencial de segunda a sexta-feira, por 6 horas diárias;
Conhecimento e habilidade em Excel.
Informações adicionais
O que oferecemos:
Vale Refeição ou Alimentação;
Vale Transporte;
Seguro de Vida;
Day Off Aniversário;
Plataforma de Bem-Estar;
UAD - Universidade Arteris de Desenvolvimento.
Conectamos caminhos.
Movemos histórias.
E tudo começa com pessoas.
Estamos presentes nos estados de São Paulo, Rio de Janeiro, Santa Catarina e Paraná, administrando rodovias estratégicas para o desenvolvimento do país, com foco em segurança, qualidade de serviços e excelência em infraestrutura.
Mas sabemos que nossa maior força está nas pessoas. Por isso, buscamos profissionais que queiram crescer, contribuir com diferentes perspectivas e ajudar a construir soluções que impactam milhões de vidas todos os dias.
Aqui, valorizamos a diversidade e a inclusão, promovendo um ambiente em que todas as pessoas — independentemente de idade, identidade étnico-racial, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência — são consideradas de forma igualitária em nossos processos seletivos. Nosso programa de diversidade e inclusão atua em cinco pilares: raça, gênero, geração, pessoa com deficiência e LGBTI+.
Se você quer fazer parte de um time comprometido com excelência, colaboração e desenvolvimento contínuo, explore nossas oportunidades e venha construir esse caminho com a gente.
#VemPraArteris