* Salário: R$ 4.000 a R$ 7.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Engenharia
Nível: Junior
Que tal um start na carreira em grande estilo?
A Energisa está, há 120 anos, proporcionando a milhões de brasileiros conforto, bem estar e qualidade de vida através da energia. Isso ocorre porque, para nós, a Vida está sempre em primeiro lugar.
Hoje, somos a 5º Maior empresa distribuidora de Energia Elétrica do país, atuando em todas as regiões. Com nossa equipe, acreditamos que Juntos podemos gerar Resultados extraordinários, resultados estes alicerçados em nosso Compromisso com a sustentabilidade.
Construímos este grande legado por contarmos com Pessoas, que são nossa maior energia, renovada constantemente com nossa ousadia e coragem em Inovar. Além disso, o Cliente é tudo pra gente, e por isso, não medimos esforços para dar nossa melhor energia.
Sabendo que pessoas são tão importantes para nós, estamos em busca de gente como a gente: ousada, com garra, determinação e com forte desejo de inovação.
Se identifica com esse perfil? Quer construir carreira conosco? Então se liga nos detalhes do nosso ESTÁGIO e vem agregar energia e valor ao nosso time.
Sobre o Programa:
O programa tem duração de até 2 anos sendo renovado semestralmente.
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar análise e tratativa do PDCA da BDGD;
- Apoiar avaliação técnica de solicitações de atualização cadastral;
- Apoiar cadastro de obras e correção cadastral;
- Apoiar atualização sistêmica de uso mútuo;
- Apoiar atualização sistêmica de cartográfica;
- Apoiar análise de documentos, projetos e controle de liberação de licenças necessárias ao projeto correlato ao curso.
Requisitos e qualificações
- Cursando Superior em Engenharia Elétrica a partir do 3º período;
- Disponibilidade para atuar de 07h30 às 11h30 - horário de almoço - 13h30 às 15h30.
Informações adicionais
- Desenvolvimento de Carreira;
- Mentoria;
- Participação em projetos;
- Visão sistêmica do negócio;
- Bolsa auxílio compatível com o mercado;
- Vale transporte;
- Seguro de Vida;
- Programa de Saúde Integrada: Assistência social, Atendimento psicológico, Sessões com nutricionista, Orientação previdenciária, financeira e jurídica (exceto trabalhista).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: FIT CULTURAL
- Etapa 3: TRIAGEM
- Etapa 4: ENTREVISTA COM O RH
- Etapa 5: ENTREVISTA TÉCNICA
- Etapa 6: ETAPA ADMISSIONAL
- Etapa 7: DOCUMENTAÇÃO
- Etapa 8: Contratação