* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Detalhes da vaga
- Estágio
Benefícios
- Vale-transporte
Qualificações
- Gestão
- Contratação
- Gestão de Recursos Humanos
- Graduação
- Contabilidade
- Recursos humanos
- Folha de Pagamento
- Administração de Empresas
- Gestão de Recursos Humanos
- Recursos Humanos
- Habilidade de Comunicação
Descrição completa da vaga
Descrição e Responsabilidades:
Horário: De segunda à sexta, das 9h às 16h com 1h de almoço
Nível: Estágio
Regime de contratação: Estágio
Requisitos:
Benefícios:
Refeição no local, Vale-transporte
Horário: De segunda à sexta, das 9h às 16h com 1h de almoço
Nível: Estágio
Regime de contratação: Estágio
- Apoio nos processos de admissão e demissão de colaboradores;
- Organização e conferência de documentação admissional;
- Suporte no controle de ponto eletrônico, faltas, atrasos e banco de horas;
- Auxílio no fechamento da folha de pagamento e benefícios;
- Apoio nas rotinas de férias, afastamentos e rescisões;
- Atualização de planilhas e controles internos do Departamento Pessoal;
- Atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas básicas trabalhistas;
- Suporte em auditorias internas e organização de arquivos físicos e digitais.
Requisitos:
- Cursando nível superior em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
- Conhecimento básico em rotinas de Departamento Pessoal e legislação trabalhista;
- Noções de pacote Office, principalmente Excel;
- Boa organização, atenção a detalhes e sigilo profissional;
- Facilidade de comunicação e vontade de aprender
- Diferenciais:
- Experiência anterior em estágio ou atividades relacionadas ao departamento pessoal.
- Conhecimento em sistemas de gestão de recursos humanos.
Benefícios:
Refeição no local, Vale-transporte