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Executivo (a) Comercial

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Vila Velha-ESEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Estamos com oportunidades na área comercial, sendo para Executivo de Vendas e Executivo de Contas, que queiram atuar diretamente no crescimento comercial da empresa, com foco em geração de oportunidades, relacionamento consultivo e fechamento de negócios.


Sobre a empresa:


Trata-se de uma escola de negócios especializada em capacitar empresários contábeis a estruturarem empresas autogerenciáveis por meio de estratégias de gestão, vendas e posicionamento. Em forte crescimento, a empresa segue em expansão nacional, impactando milhares de empreendedores em todo o Brasil por meio de cursos, mentorias, eventos e uma comunidade ativa.


Faça sua inscrição e venha crescer com a gente!

Responsabilidades e atribuições

Executivo de Contas:


  • Apresentação da proposta de parceria estratégica para contadores e escritórios contábeis
  • Construção e manutenção de relacionamento com sócios e decisores
  • Mapeamento da base de clientes dos contadores para geração de oportunidades
  • Condução de reuniões de diagnóstico e alinhamento estratégico
  • Acompanhamento das oportunidades até o fechamento
  • Gestão de pipeline e CRM
  • Participação em eventos estratégicos para expansão de parcerias

Executivo de Vendas:


  • Gestão do pipeline de oportunidades
  • Condução de reuniões virtuais com leads qualificados
  • Realização de demonstrações de valor
  • Negociação e fechamento de contratos
  • Follow-ups estruturados
  • Atualização e organização do CRM
  • Participação em eventos estratégicos


Requisitos e qualificações

Esperamos que você tenha

  • Experiência em vendas B2B,
  • Vivência com negociação e condução de oportunidades comerciais.
  • Capacidade de comunicação clara, persuasiva e orientada a diagnóstico.
  • Familiaridade com uso de sistemas internos ou CRM para registro de interações.
  • Foco em resultados e disciplina para acompanhamento de pipeline e follow-ups.
  • Disponibilidade para viajar 1x por mês em eventos da empresa

E será um diferencial se você tiver

  • Experiência em vendas consultivas B2B.
  • Vivência com apresentações comerciais online e demonstrações de produto.
  • Atuação prévia em ambientes de vendas com metas e indicadores bem definidos.
  • Perfil hunter, com facilidade para abordagem ativa e construção de oportunidades.


Além disso, consideramos competências importantes

Buscamos profissionais com postura comercial madura, senso de responsabilidade e capacidade de adaptação a diferentes contextos de venda, que saibam equilibrar processo, relacionamento e resultado.

Informações adicionais

Regime Híbrido - CLT

Centro de Vila Velha

Segunda a sexta-feira, 08 as 18h


  • Comissão
  • VR
  • Plano de saúde
  • Vale Transporte

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Validação
  4. Etapa 4: Entrevista
  5. Etapa 5: Validação RH
  6. Etapa 6: Avaliação Gestor
  7. Etapa 7: Decisão Final
  8. Etapa 8: Contratação

Cultura de Inovação e Crescimento Humanizado!

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), acreditamos que a cultura organizacional é a chave para o sucesso de qualquer empresa.

Estamos comprometidos em criar um ambiente onde a inovação, o respeito e o crescimento pessoal sejam a base de nossas interações.


Valorizamos a diversidade e a inclusão, garantindo que todos os nossos parceiros, colaboradores e clientes se sintam acolhidos e motivados a alcançar seu máximo potencial. Ao fazer parte da nossa equipe ou de uma das empresas que atendemos, você estará contribuindo para um propósito maior: transformar o mercado de trabalho através de conexões humanas significativas.


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