* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
OBJETIVO DO CARGO
Atuar de forma estratégica e altamente ativa (perfil Hunter) na prospecção, negociação e fechamento de novos contratos de prestação de serviços de RH, com ênfase em mão de obra temporária (Lei 6.019/74), garantindo crescimento sustentável da carteira de clientes da Telos, com baixo tempo de ramp-up, alta autonomia e forte orientação a resultado.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
- Prospecção ativa (outbound) de novos clientes B2B.
- Gestão do ciclo completo de vendas.
- Abertura de novos mercados e contas estratégicas.
- Gestão e desenvolvimento de carteira ativa.
- Interface com áreas internas.
- Atuação consultiva junto aos clientes.
- Cumprimento de metas de faturamento, margem e contratos.
- Gestão de CRM e indicadores.
REQUISITOS OBRIGATÓRIOS
- Experiência mínima de 2 anos, ideal 5 anos, em vendas em agências de RH.
- Último emprego em empresa de RH com mínimo de 1 ano.
- Conhecimento da Lei 6.019/74.
- Carteira ativa com faturamento mínimo de R$ 1.500.000/mês.
- Perfil Hunter e autonomia total.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Habilitação para dirigir: B
Veículo próprio