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FECOMÉRCIO - Estágio em TI (Salvador/RP 04)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPSalvador-BAEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Estagio

FECOMÉRCIO - (Salvador - RP 04)

Período de inscrição: 09/02/2026 a 13/02/2026

Detalhamento do perfil: O estagiário será responsável por prestar atendimento de primeiro nível aos usuários, presencialmente e/ou remotamente; registrar, acompanhar e encerrar chamados em sistema de gestão de chamados; auxiliar na configuração de computadores, impressoras e dispositivos de rede; apoiar na instalação e atualização de sistemas e aplicativos; orientar usuários quanto ao uso correto de sistemas e recursos de TI; escalar demandas para níveis superiores quando necessário

Descrição da vaga:

  • Salário (R$ 1.621,00) + Benefício
  • Vínculo de trabalho: Estágio
  • Carga Horária: 6h/dia

Requisitos da Vaga

  • Escolaridade: Graduação em Andamento em Ciências da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Engenharia de Dados/Ciência de Dados e Redes de
    Computadores/Segurança da Informação
  • Conhecimentos técnicos e experiência exigida: Conhecimento básico em Informática (Windows, pacote Office e noções de rede)
  • Conhecimentos desejáveis: Conhecimento em Sistemas de Chamado (ex: GLPI ou similares)

Informações adicionais:

Informações sobre do processo seletivo:

1) Avaliação Curricular (candidatos inscritos na vaga)

2) Entrevista de Recrutamento (com os candidatos mais alinhados ao processo seletivo)

3) Dinâmica de Grupo (com os candidatos que avançaram no processo de recrutamento)

4) Avaliação Psicológica (com os candidatos que avançaram na dinâmica de grupo)

5) Entrevista Técnica (individual)

6) Feedback

OBS: As etapas serão definidas de acordo com cada processo, com ocorrência mínima de 3 etapas.

OBS 2: Os candidatos participantes recebem o feedback em todas as etapas do processo seletivo.