* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
Buscamos pessoas engajadas e comprometidas a trabalhar em equipe e contribuir com o desenvolvimento do nosso negócio e de todos os envolvidos. Pessoas que valorizem o respeito aos indivíduos e ao ambiente, a colaboração e a inovação no dia a dia.
O Grupo Confidencial (Apenas para Cadastrados) atua em diferentes setores da economia por meio de empresas que desenvolvem projetos de infraestrutura, saúde, mobilidade, cultura, esportes e gestão de espaços públicos.
Responsabilidades e atribuições
Buscamos um(a) Gerente Corporativo de Comunicação para apoiar na definição e implementação das estratégias de comunicação do grupo, contribuindo para o fortalecimento da reputação institucional, a construção de narrativas corporativas, a gestão de projetos estratégicos e o alinhamento da comunicação entre as diferentes empresas da organização.
A posição exige visão sistêmica, capacidade de articulação, excelente comunicação e habilidade para transitar entre estratégia e execução em um ambiente dinâmico e multifacetado.
Principais responsabilidades:
- Apoiar a construção e implementação da estratégia de comunicação do Grupo Confidencial (Apenas para Cadastrados) e de suas empresas.
- Desenvolver narrativas institucionais e posicionamentos corporativos alinhados aos objetivos de negócio.
- Atuar como guardião da reputação e da consistência das mensagens institucionais do grupo.
- Apoiar a gestão de temas sensíveis, riscos reputacionais e situações de crise.
- Estruturar e liderar projetos estratégicos de comunicação, branding e posicionamento institucional.
- Produzir e revisar materiais executivos, apresentações, discursos, artigos, relatórios e demais conteúdos estratégicos.
- Atuar como parceiro das lideranças na construção de mensagens, posicionamentos e iniciativas de comunicação.
- Coordenar a execução dos planos de comunicação em conjunto com equipes internas, agências e fornecedores.
- Gerenciar parceiros estratégicos, incluindo agências de assessoria de imprensa, comunicação digital, branding, monitoramento e produção de conteúdo.
- Acompanhar indicadores, resultados e oportunidades de melhoria das iniciativas de comunicação.
- Apoiar a organização de eventos institucionais, lançamentos, fóruns, premiações e projetos especiais.
- Promover a integração e o alinhamento das iniciativas de comunicação entre as diferentes empresas do grupo.
Requisitos e qualificações
Competências que valorizamos:
- Visão estratégica e pensamento sistêmico.
- Capacidade de influência e articulação.
- Excelente comunicação escrita e verbal.
- Maturidade para atuar junto à alta liderança.
- Senso de prioridade e gestão de múltiplas demandas.
- Proatividade e autonomia.
- Capacidade de transformar estratégia em execução.
- Flexibilidade para atuar em diferentes contextos de negócio.
O que buscamos:
- Formação superior em Jornalismo, Relações Públicas, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas.
- Experiência sólida em comunicação corporativa, reputação, relações públicas ou comunicação institucional.
- Vivência no relacionamento com alta liderança e múltiplos stakeholders.
- Experiência na gestão de projetos de comunicação de média e alta complexidade.
- Excelente capacidade de redação e construção de narrativas estratégicas.
- Capacidade de atuar simultaneamente em diferentes projetos e contextos de negócio.
- Perfil analítico, organizado e orientado a resultados.
Será um diferencial:
- Pós-graduação ou MBA em Comunicação, Relações Institucionais, Gestão Empresarial ou áreas correlatas.
- Experiência nos setores de infraestrutura, concessões, saúde, construção civil, mobilidade, cultura ou esportes.
- Vivência em gestão de crises e comunicação reputacional.
- Experiência na gestão de agências e fornecedores de comunicação.
- Inglês intermediário ou avançado.
- Espanhol básico ou intermediário.
Informações adicionais
Benefícios:
- Vale Refeição
- Vale Transporte
- Plano de Saúde
- Seguro de Vida
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
- Wellhub
- Previdência Privada
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Contratação
SOBRE O GRUPO Confidencial (Apenas para Cadastrados) 👷♀️👷♂️
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma das dez maiores construtoras do Brasil e atua nos segmentos de construção pesada, montagem eletromecânica, mercado industrial e comercial. Fundada há mais de 75 anos, a empresa é marcada por uma trajetória de sucesso e solidez baseada no desenvolvimento contínuo de processos e inovações tecnológicas, na valorização das pessoas, responsabilidade social e respeito ao meio ambiente.
O Grupo Confidencial (Apenas para Cadastrados) é formado pelas seguintes empresas:
- Confidencial (Apenas para Cadastrados) CCPS Engenharia e Comércio
- Urbia Parques
- Inova Saúde
- Minas Arena
- CMO – Construção e Montagem Off-Shore
Nosso time tem a missão de construir com qualidade e eficiência para trazer benefícios concretos aos nossos clientes, parceiros, colaboradores e para a sociedade brasileira.
Queremos deixar uma marca positiva em todos os negócios que fazemos e nas comunidades onde atuamos, sempre prezando pela integridade, segurança e excelência.
