* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Buscamos um Gerente de Auditoria Sênior para liderar as atividades de auditoria interna, assegurando o cumprimento de normas, políticas internas e boas práticas corporativas. Este profissional será responsável por conduzir análises estratégicas, identificar riscos, propor melhorias e garantir a integridade dos processos organizacionais.
Responsabilidades e atribuições
- Planejar, coordenar e executar o plano anual de auditoria interna, garantindo alinhamento com diretrizes corporativas e normas técnicas;
- Liderar e orientar a equipe de auditores, garantindo qualidade na execução e desenvolvimento profissional;
- Realizar auditorias operacionais, financeiras, contábeis, de cumprimento e de sistemas, identificando inconsistências, oportunidades de melhoria e riscos;
- Elaborar relatórios detalhados e executivos, com recomendações claras e viáveis para correção e aprimoramento dos processos;
- Atuar em conjunto com áreas internas para fortalecer controles internos e políticas corporativas;
- Garantir conformidade com legislações, normas internas, e melhores práticas de governança;
- Auxiliar em investigações internas relacionadas a fraudes, desvios e irregularidades;
- Participar de reuniões estratégicas, trazendo visão crítica e dados estruturados para suporte à tomada de decisão.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Contabilidade, Administração, Economia ou áreas afins;
- Pós-graduação ou MBA em Auditoria, Controladoria, Gestão de Riscos, Compliance ou áreas correlatas será um diferencial;
- Experiência sólida em auditoria interna e/ou externa, incluindo liderança de equipes e gestão de projetos complexos;
- Forte conhecimento em contabilidade, controles internos, legislação societária, compliance e normas de auditoria;
- Excel avançado;
- Capacidade de comunicação assertiva, visão analítica, organização, senso crítico e habilidade para lidar com múltiplas demandas.
Informações adicionais
Regime de Contratação Pessoa Jurídica (PJ)
Localidade: Recife - PE
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste
- Etapa 3: Fit Cultural
- Etapa 4: Entrevista com Analista de Gente & Gestão
- Etapa 5: Entrevista com Gestor da Área
- Etapa 6: Contratação