* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
JUNTE-SE À CSN!
A Companhia Siderúrgica Nacional busca atrair e desenvolver profissionais que se identifiquem com a sua cultura, valorizando sempre a diversidade. Venha você também fazer parte da história do maior complexo siderúrgico da América Latina, um grupo que tem como essência “fazer bem, fazer mais e fazer para sempre”.
Responsabilidades e atribuições
Experiência Profissional:
- Experiência consolidada na gestão de barragens em Usinas Hidrelétricas (UHEs);
- Atuação com Planos de Segurança de Barragens (PSB) e Planos de Ação de Emergência (PAE);
- Vivência em inspeções regulares e especiais, conforme exigências regulatórias;
- Experiência na elaboração de relatórios técnicos e participação em auditorias (ANEEL, ANA, ONS, IBAMA).
Conhecimentos Técnicos:
- Legislação aplicada: Lei 12.334/2010 (Política Nacional de Segurança de Barragens) e normas da ANEEL, ANA e ONS;
- Monitoramento de estruturas: piezômetros, inclinômetros, vertedouros, taludes e estruturas hidráulicas;
- Conhecimentos em hidrologia, hidráulica, estabilidade de taludes e simulação de rompimentos;
- Sistemas de gestão de riscos e ferramentas de apoio à decisão.
Requisitos e qualificações
Descreva aqui os requisitos e qualificações necessárias para a vaga | Ex.:
Requisitos imprescindíveis para a vaga:
- Graduação em Engenharia Civil ou áreas correlatas de nível superior voltadas a recursos hídricos;
- Pós-graduação em Geotecnia, Hidrologia ou Segurança de Barragens (desejável).
Certificações e Requisitos:
- Registro ativo no CREA;
- Cursos de capacitação em segurança de barragens (preferencialmente em UHEs);
- Experiência com simulados de emergência e treinamentos obrigatórios;
- Conhecimento das diretrizes do ONS para segurança de estruturas hidráulicas.
Informações adicionais
Nossos benefícios são:
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Vale alimentação;
- Vale transporte;
- Previdência privada com participação da empresa no mesmo percentual definido pelo colaborador, podendo variar entre 3% e 6%;
- Total Pass;
- Wellhub.
Benefícios vigentes, com regras e especificações estabelecidas em Acordo Coletivo, Convenção Coletiva, Acordo de PPR e/ou Política/Diretriz de RH, podendo sofrer alterações.
Fundada em abril de 1941, aCompanhia Siderúrgica Nacional - CSN foi a primeira produtora integrada de aço plano no Brasil, um marco no processo de industrialização do país. Privatizada em 1993, a Companhia vem, desde então, modernizando-se e diversificando sua atuação.
Com quase 33.000 colaboradores no mundo, compartilhamos de um ambiente diverso e inclusivo que nos faz evoluir por meio da nossa gente e das nossas diferenças. Fazer bem, fazer mais, fazer para sempre é a nossa essência que está diretamente ligada à estratégia de ESG e a forma como enxergamos nosso papel e responsabilidade social.
O grupo está presente em 18 Estados brasileiros e também atua em outros países – Alemanha, Estados Unidos e Portugal. Suas ações estão listadas nas Bolsas de Valores de São Paulo (BM&FBovespa) e de Nova York (NYSE).
Em 2020 aderimos ao Pacto Global de ESG e temos o compromisso de seguir todas as suas normas e recomendações. Nosso foco é aumentar a diversidade, incentivando a inclusão, igualdade, respeito e tolerância às diferenças.
Fazer bem, fazer mais, fazer para sempre.
#VEMSERCSN
