Gerente de Crédito Agro

• Liderar a área de crédito, definindo políticas, critérios de concessão, alçadas de aprovação e processos de monitoramento da carteira.

• Aprovar operações de crédito tradicional e estruturado, incluindo análise técnica de propostas de financiamento de produtores, revendas, cooperativas, usinas, agroindústrias etc.

• Gerenciar ativamente o ciclo completo de crédito: concessão, monitoramento de safra, cobrança e renegociação caso a caso.

• Coordenar equipe de analistas e especialistas de crédito, promovendo desenvolvimento técnico e gestão de performance.

• Garantir governança e conformidade regulatória dos processos de crédito, em linha com as exigências da CVM, BACEN e órgãos reguladores do mercado de capitais.

• Monitorar indicadores de inadimplência, provisão de perdas esperadas e saúde financeira da carteira, propondo ações corretivas proativas.

• Interagir com originadores, gestores de fundos, custodiantes, auditores e investidores para garantir a integridade e performance dos ativos.

• Participar do Comitê de Crédito e Comitê de Risco, apresentando análises, recomendações e relatórios executivos.

Requisitos imprescindíveis:

• Graduação em Economia, Administração, Engenharia Financeira, Agronomia ou áreas correlatas.

• Conhecimento sólido de crédito rural e instrumentos do agronegócio (CPR, CDA/WA, CDCA, NCE, CCE, LCA).

• Experiência comprovada de crédito agro, gestoras de ativos especializadas ou bancos com carteira agro relevante.

• Capacidade analítica avançada para avaliação de risco de crédito, rating de operações e modelagem de perda esperada.

Alguns diferenciais interessantes para a vaga:

• Pós-graduação ou MBA em Agronegócios, Finanças ou Mercado de Capitais

• Experiência prévia em bancos de atacado ou corporate

• Certificações: CPA-20, CEA, CGA, CFP® ou equivalentes emitidos pela ANBIMA ou CFA Institute.

• Familiaridade com ferramentas de credit scoring, modelos estatísticos e plataformas de gestão de portfólio.

• Vale-Refeição;
• Vale-Alimentação;
• Seguro Saúde;
• Plano Odontológico;
• Seguro de Vida;
• Auxílio Nascimento;
• Auxílio Casamento;
• Auxílio Creche/Babá;
• Bônus Aniversário;
• Apoio Pass;
• Convênio Academia;
• Vale Transporte;
• PLR;
• Bônus anual.

Em 1961 foi fundado o Confidencial (Apenas para Cadastrados), em uma jornada de transformação, adaptação e principalmente inovação.

Hoje, temos orgulho em ser um dos principais bancos do Brasil. O motivo disso é incentivar e acreditar no empreendedor brasileiro, fortalecendo relacionamentos apoiados na ética e no respeito. Um dos fatores que nos destacam no mercado é o comprometimento dos nossos colaboradores, com forte espírito empreendedor e uma paixão que os fazem vestir a camisa como se fossem donos. É essa mesma motivação que nos leva a prêmios e conquistas notáveis, como o de Melhor Banco do Brasil, em um ranking realizado pela Forbes, no ano de 2023.

Por aqui, não nos contentamos com o status quo. Acreditamos que sempre podemos melhorar, aprender, investir e buscar o novo. A melhora contínua é um processo diário. Em 2011, inauguramos uma nova categoria de serviços bancários no Brasil, lançando o primeiro banco digital de investimentos: o Sofisa Direto. Com isso, encontramos a oportunidade ideal para manter os nossos clientes motivados a buscar os seus objetivos. Em toda a história, os negócios do Confidencial (Apenas para Cadastrados) foram construídos por uma sólida estrutura financeira, assegurada por altos índices de capitalização, fazendo com que os nossos clientes sintam-se seguros, investindo em ativos de qualidade, que muitas das vezes só se encontram por aqui.

Hoje, podemos dizer que vencemos o maior de todos os testes, o teste do tempo. E se esse teste foi vencido, é porque valorizamos quem realmente importa: você, nosso cliente. Cada obstáculo superado, cada desafio vencido são os fundamentos da solidez e a experiência que precisamos para seguir em frente.

Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados). Somos diferentes!