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Gerente de Loja Brasília

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Brasília-DFEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Onde a paixão se encontra com a excelência – junte-se à nossa equipe de varejo!

Inscreva-se agora

Localização: Brasília, Brasil

Tipo de Contrato: TEMPO INTEGRAL, PRESENCIAL

Sobre a Le Creuset

Na Le Creuset, cada prato começa com uma história — e cada história começa com pessoas. Desde 1925, reunimos gerações à volta da mesa, transformando as refeições diárias em memórias inesquecíveis. O nosso legado baseia-se na cor, no artesanato e numa profunda paixão pela inovação — moldado tanto pelos nossos produtos icónicos como pelas pessoas que lhes dão vida. Não estamos apenas criando utensílios de cozinha; estamos criando momentos que duram para toda a vida. Se você se inspira na tradição, é movido pela criatividade e está pronto para moldar o futuro da cozinha, adoraríamos recebê-lo em nossa história.

A Receita para o Sucesso: Resumo da Posição

O Gerente de Loja é o responsável por liderar a operação da unidade, garantindo desempenho comercial, experiência excepcional do cliente e o desenvolvimento da equipe. Atuará na gestão completa do negócio, conduzindo estratégias para expansão da base de clientes, aumento de tráfego e maximização da rentabilidade.

É o guardião da cultura e dos padrões da Le Creuset, assegurando excelência no atendimento, ambiente de loja impecável e conformidade com políticas internas.

Além de liderar, treinar e engajar o time de vendas, o Gerente de Loja é responsável por acompanhar indicadores de performance, elaborar relatórios, analisar tendências e tomar decisões assertivas diante de desafios operacionais. Também conduz processos administrativos, resolve situações críticas com clientes e funcionários e atua como referência de comportamento e performance para todo o time.
Ingredientes: Principais Responsabilidades

  • Ser responsável pela unidade de negócio em que atua.
  • Desenvolver estratégias para aumentar a base de clientes, expandir o tráfego na loja e otimizar a rentabilidade.
  • Atingir objetivos de vendas liderando, treinando, motivando e orientando a equipe, além de fornecer feedback contínuo.
  • Garantir altos níveis de satisfação dos clientes por meio de um atendimento de excelência.
  • Administrar a loja assegurando conformidade com políticas e procedimentos internos.
  • Manter a loja em condições impecáveis e garantir padrões de visual merchandising.
  • Elaborar relatórios sobre tendências de vendas, necessidades dos clientes e lucratividade.
  • Recrutar, treinar e desenvolver o time de vendas.
  • Gerenciar situações com funcionários e clientes (reclamações, insatisfações etc.).
  • Ser referência de comportamento e desempenho para a equipe.
  • Executar atribuições adicionais de gerente de loja, conforme necessário..
A Mistura Perfeita: O Que Procuramos
  • Experiência mínima de 5 anos em gerência de loja de varejo.
  • Histórico comprovado em liderança de equipes de vendas.
  • Foco em resultados e atingimento de metas.
  • Habilidade no desenvolvimento e engajamento de pessoas.
  • Resiliência e inteligência emocional para lidar com situações de crise.
  • Excelentes habilidades interpessoais e de comunicação.
  • Atitude proativa e perfil solucionador.
  • Conhecimento intermediário/avançado em Pacote Office.
  • Experiência em rotinas administrativas e coordenação de processos.
  • Capacidade de multitarefa e tomada de decisão assertiva.

Porque se juntar à nossa mesa?
Na Le Creuset, você encontrará seu lugar à nossa mesa — tão colorida quanto nossos utensílios de cozinha e rica em história. Nossa mesa é fundamentada em nossos valores: Paixão, Integridade, Excelência, Inovação e Trabalho em Equipe. Cada talento adiciona sabor. Cada ideia traz cor. E cada dia é uma oportunidade de criar algo duradouro. Com a paixão que você traz, você se torna parte de um legado atemporal — que une pessoas em torno da mesa, com histórias e momentos compartilhados cheios de significado.
Declaração de Diversidade e Inclusão
Recebemos candidaturas de todos os candidatos qualificados, independentemente de gênero, idade, deficiência, orientação sexual, religião ou crença, estado civil ou de união estável, raça, origem étnica ou nacional. Estamos comprometidos em criar um ambiente de trabalho inclusivo, onde todos se sintam valorizados, respeitados e capacitados para alcançar seu pleno potencial.