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Gerente de Loja

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Belo Horizonte-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Valor salário à combinar

Descrição:

O Gerente de Vendas será responsável por liderar a equipe de vendas, garantir a excelência no atendimento ao cliente e alcançar as metas estabelecidas pela loja. Atuará diretamente no planejamento estratégico, acompanhando o desempenho da equipe, gestão de estoque, bem como na promoção de um ambiente de trabalho positivo e produtivo.

Principais Responsabilidades:

  • Liderança e Gestão de Equipe: Coordenar, treinar e motivar a equipe de vendas, assegurando o cumprimento de metas e mantendo um ambiente de trabalho harmônico e eficiente.
  • Estratégia de Vendas: Desenvolver e implementar estratégias para aumentar as vendas e otimizar a experiência do cliente, adaptando-se às necessidades do mercado e da loja.
  • Gestão de Metas: Acompanhar o desempenho da equipe, avaliando resultados e oferecendo feedbacks constantes, garantindo o alcance dos objetivos mensais e anuais.
  • Atendimento ao Cliente: Assegurar um atendimento personalizado e de qualidade, alinhado com os valores da marca e as expectativas dos clientes.
  • Gestão de Estoque: Controlar o fluxo de mercadorias, desde o recebimento até a disposição dos produtos na loja, garantindo que o estoque esteja atualizado e adequado às necessidades de vendas.
  • Tomada de Decisão: Como cargo de confiança, terá autonomia para tomar decisões estratégicas, financeiras e operacionais que visem o sucesso do negócio.
  • Relatórios e Análises: Preparar e apresentar relatórios periódicos sobre o desempenho da loja e sugerir melhorias baseadas em dados e análises de mercado.

Requisitos:

  • Experiência comprovada em gestão de vendas, preferencialmente no setor de moda.
  • Habilidades de liderança e comunicação eficazes.
  • Capacidade de análise de indicadores de performance e desenvolvimento de estratégias de crescimento.
  • Facilidade em lidar com metas, prazos e resolução de conflitos.
  • Conhecimento em gestão de estoque e atendimento ao cliente.

Competências Desejáveis:

  • Perfil dinâmico, proativo e orientado para resultados.
  • Flexibilidade para adaptação em um ambiente de ritmo acelerado.
  • Forte senso de responsabilidade e comprometimento com o sucesso da equipe e da loja.

Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT

Pagamento: a partir de R$2.000,00 por mês