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Gerente de Planejamento Estratégico e Execução.

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

QUEM SOMOS:

Somos um Hub de novos modelos de negócios que constróiprodutos financeiros e bancários aliados à inovação. Nossas soluções proprietárias e de alta infraestrutura tecnológica atendem a necessidade de cada parceiro de maneira simples, eficiente e segura.

Nossa marca está no centro da revolução financeira, afinal, somos referência em Credit as a Service e o BAAS (Banking As a Service) número 1 do Brasil, com o propósito de transformar o mercado financeiro e construir, junto com os nossos parceiros, o Banco do Futuro.

Você é apaixonado por negócios, estratégia, tecnologia e está em busca de novos desafios?
Então, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) é o seu lugar!

Estamos crescendo todos os dias e buscamos pessoas com visão estratégica, pensamento analítico, criatividade, liderança e foco em inovação para compor o nosso time. Se você está pronto(a) para atuar em um ambiente dinâmico, colaborativo e orientado a impacto, confira os requisitos da vaga de Gerente de Planejamento Estratégico e Execução (Strategy Execution).

Missão do Cargo.

Buscamos um(a) Gerente de Planejamento Estratégico e Execução para atuar como referência na formulação, desdobramento e gestão da execução do planejamento estratégico da companhia.

A posição conecta ambição estratégica, disciplina de performance e rigor financeiro, garantindo que as prioridades corporativas sejam traduzidas em planos executáveis, acompanhados com cadência e convertidos em resultados mensuráveis.

O(a) profissional terá alta interação com a liderança e atuação transversal junto às diretorias, estruturando a governança de execução, sustentando decisões com análises robustas e assegurando previsibilidade, combinando domínio de negócio, FPA, comunicação executiva e resiliência em ambiente dinâmico.

Resumo das Atividades:

  • Apoiar a condução do ciclo de planejamento estratégico e suas revisões, incluindo diagnóstico, definição de teses, priorização e construção do plano corporativo;Desdobrar a estratégia em execução, convertendo objetivos corporativos em iniciativas estruturadas (escopo, marcos, responsáveis, riscos, dependências e critérios de sucesso);
  • Estruturar e operar a governança da execução: rituais semanais/mensais, gestão de portfólio, controle de dependências e escalonamento de impedimentos;Liderar o planejamento financeiro (FPA) integrado à estratégia, orçamento e forecast;
  • Construir e manter orçamento e forecast, com análises de variação, projeções e recomendações de ajustes;
  • Elaborar análises econômicas, cenários e trade-offs (ROI, payback, impacto em caixa/margem), apoiando a priorização e alocação de recursos;
  • Monitorar KPIs/OKRs e indicadores financeiros/operacionais, identificando desvios, causas prováveis e mobilizando planos de correção;
  • Preparar e conduzir apresentações executivas com narrativas claras, orientadas a dados;Liderar projetos especiais definidos pela liderança (eficiência operacional, reestruturação de portfólio, revisões de modelo, entre outros);
  • Evoluir o sistema operacional da estratégia: templates, playbooks, padrões de métricas e mecanismos de accountability.

Requisitos Técnicos:

  • Formação superior completa em Administração, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
  • Experiência relevante em Planejamento Estratégico, Strategy Operations e/ou consultoria;
  • Domínio sólido de FPA e finanças corporativas (orçamento, forecast, variações, unit economics, modelagem, cenários);
  • Capacidade de estruturar e acompanhar portfólios complexos de iniciativas;
  • Forte habilidade de análise e síntese, produzindo materiais executivos de alta qualidade.

Competências Comportamentais:

  • Orientação a resultados e disciplina de execução;
  • Resiliência e adaptabilidade diante de múltiplas prioridades;
  • Comunicação executiva clara, objetiva e estruturada;
  • Capacidade de influenciar sem autoridade formal, construindo alinhamento entre áreas;
  • Visão de longo prazo aliada a pragmatismo no curto prazo;
  • Pensamento crítico, organização e autonomia.

Diferenciais:

  • Experiência prévia em consultoria (estratégia/gestão) ou ambiente de alta exigência analítica;
  • Vivência em serviços financeiros, fintechs, tecnologia ou ambientes regulados;
  • Atuação em iniciativas transversais de transformação;
  • Experiência com modelos de governança (business reviews, portfólio, indicadores).

Informações adicionais:

  • Modelo 100% presencial, na Av Paulista;
  • Jornada de 2ª a 6ª - das 9h às 18h.

O que oferecemos:

  • Vale Refeição;
  • Vale Transporte;
  • Assistência Médica e Odontológica Amil;
  • Propay - Programa de bem-estar e saúde;
  • Seguro de Vida.

Vem construir o futuro do Mercado Financeiro com a gente. Vem pra Confidencial (Apenas para Cadastrados)!