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Gerente de Vendas de Mercado | Cluster Porto Alegre

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Porto Alegre-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Se você tem um senso de estratégia apurado no setor hoteleiro, a vaga de Gerente de Vendas pode ser o seu próximo grande passo. Esse profissional é o motor comercial do hotel — responsável por atrair pessoas e eventos, fechar parcerias, essa vaga é para você.

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver e acompanhar atividades de vendas junto à sua carteira de clientes para atingir e superar as metas de orçamento das unidades DoubleTree by Hilton Porto Alegre e Park Plaza Porto Alegre, bem como de sua carteira.
  • Realizar ações comerciais diversificadas (visitas, calls, almoços, site inspections, happy hours, etc.), buscando promover maior interação e fidelização entre os hotéis e clientes.
  • Acompanhar e gerenciar a produção de sua carteira para os hotéis e rede através do Salesforce, garantindo a atualização de todas as informações qualitativas e quantitativas.
  • Garantir a acuracidade das informações registradas e o compromisso de manter a ferramenta Salesforce constantemente atualizada.
  • Participar e acompanhar o desenvolvimento das ações estratégicas de marketing local (online e offline) por meio das ferramentas oficiais da rede.
  • Gerenciar as equipes de Reservas e Eventos das unidades, acompanhando o cumprimento dos processos e procedimentos, além de buscar ativamente a captação de novos leads e oportunidades.
  • Trabalhar em sinergia com a equipe de vendas corporativa, incentivando o cross-selling tanto de sua carteira de clientes quanto dos demais vendedores para as unidades de Porto Alegre.
  • Participar da prestação de contas mensal junto aos investidores, apresentando as informações qualitativas e quantitativas das ações comerciais e de marketing realizadas no mês, além do plano de ação futuro.

Requisitos e qualificações

• Conhecimento no Mercado hoteleiro, Mercado de Eventos, Processos Comerciais;

• Superior Completo em hotelaria, marketing e ou turismo;

• Experiência na função;

• Conhecimento em Excel, Omnibees, TOTVs, Sistema de gestão de hotel.

Informações adicionais

• Convênio Médico

• Convênio Odontológico

• Seguro de Vida

• Vale Transporte

• Vale Alimentação ou Vale Refeição

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Teste Mapeamento Comportamental
  4. Etapa 4: Teste Fit Cultural
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Contratação

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