Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Gerente de Vendas Imobiliárias | Curitiba/PR - V(4852)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Curitiba-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Buscamos um Gerente Comercial Imobiliário com experiência na gestão de corretores, atuação em vendas e foco em metas e indicadores.

A MySide é pioneira no Brasil ao adotar o modelo internacional de “Buyer’s Agent”, oferecendo um corretor 100% focado no comprador de imóveis. Com um compromisso inabalável em atender às necessidades dos clientes, a empresa se destaca por proporcionar uma experiência personalizada e descomplicada na busca pelo imóvel ideal. Em um momento de expansão comercial, a MySide está em constante crescimento, ampliando sua presença no mercado imobiliário e inovando na forma como os clientes interagem com o setor. O serviço de Personal Shopper Imobiliário é um dos grandes diferenciais da empresa, que visa transformar a jornada de compra em algo mais acessível e eficiente.

Com uma cultura organizacional que valoriza a colaboração e a inovação, a MySide busca profissionais que compartilhem da mesma paixão por ajudar os compradores a realizarem seus sonhos. Venha fazer parte dessa revolução no mercado imobiliário!

Buscamos um(a) Gerente Imobiliário para liderar a unidade da MySide em Curitiba. Essa é uma posição estratégica, que exige forte capacidade de gestão de pessoas, análise de indicadores e atuação comercial. O(a) profissional será responsável por garantir o desempenho da equipe, acompanhar métricas, estruturar estratégias e atuar diretamente no fechamento de negócios. Para isso, buscamos alguém com experiência no mercado imobiliário e na gestão de corretores.

Reportando a(ao) Gerente de Vendas Nacional, terá as seguintes responsabilidades principais:

- Liderar equipe de 8 a 10 corretores, promovendo desenvolvimento contínuo e alta performance.

- Realizar acompanhamentos individuais (one-on-ones) e conduzir reuniões recorrentes com o time.

- Atuar de forma próxima à equipe, sendo referência e exemplo de liderança.

- Garantir o atingimento de metas e a evolução dos resultados comerciais.

- Atuar diretamente no fechamento de negociações mais complexas.

- Apoiar corretores na condução de clientes e definição de estratégias de venda.

- Monitorar métricas comerciais, como conversão, pipeline e comportamento de vendas.

- Analisar dados diariamente, identificando gargalos e oportunidades de melhoria.

- Utilizar ferramentas e dashboards (como Power BI e sistemas internos) para tomada de decisão.

- Desenvolver e implementar estratégias comerciais, garantindo aderência à cultura da empresa e excelência na experiência do cliente.

Requisitos:

- CRECI ativo.

- Ensino superior completo ou em andamento.

- Experiência com gestão de equipes no mercado imobiliário.

- Conhecimento do processo imobiliário (financiamento, documentação, negociação).

- Experiência com análise de indicadores e métricas comerciais.

- Veículo e notebook próprio para uso a trabalho.

- Disponibilidade para trabalhar no modelo de contratação PJ.

Tipo de contratação:

- PJ

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Local do trabalho: Presencial