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Gerente VIP

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Sobre Nós

Estamos em constante evolução, fortalecendo nossa estrutura, ampliando nossas capacidades e avançando para os próximos níveis do entretenimento digital no Brasil. Seguimos pioneiros, com ambição, tecnologia e foco em escala. Operamos em tempo real, com milhões de decisões acontecendo a cada segundo, e buscamos pessoas que queiram crescer junto com essa jornada.

Aqui você encontrará um ambiente dinâmico e orientado a resultados, onde protagonismo, autonomia e aprendizado acelerado fazem parte do dia a dia. Valorizamos quem usa tecnologia a seu favor, encara desafios e quer construir algo grande.

Se você quer fazer parte de uma empresa em evolução contínua, que está elevando o jogo e abrindo novas oportunidades, a Apostou pode ser o seu próximo passo.

Principais responsabilidades

  • Definir e executar a estratégia do programa VIP — critérios de elegibilidade, tiers, mecânicas de progressão, benefícios e limites personalizados.
  • Liderar e desenvolver a operação VIP, definindo protocolos de atendimento e padrão de excelência no cuidado com jogadores premium.
  • Gerenciar o relacionamento direto com os jogadores VIP de maior valor, garantindo contato proativo e personalizado que reforça o vínculo com a plataforma.
  • Desenvolver e executar ofertas, bônus e experiências exclusivas para VIPs, analisando incrementalidade e retorno por segmento.
  • Monitorar em tempo real os indicadores dos jogadores VIP — atividade, depósitos, risco de churn — e agir proativamente para retenção.
  • Estruturar processos de escalação e resolução prioritária de problemas de jogadores VIP com resposta em tempo reduzido.
  • Utilizar dados comportamentais e modelos preditivos para identificar novos candidatos a VIP e personalizar abordagens.
  • Garantir conformidade do programa VIP com a regulamentação de iGaming, responsible gambling e limites de exposição financeira.
  • Colaborar com Produto, CRM e Marketing para desenvolver features, comunicações e experiências exclusivas ao segmento VIP.
  • Produzir relatórios de performance do programa VIP — receita, retenção, custo de benefícios, NPS e LTV — para o Head e C-Level.
  • Mapear benchmarks de programas VIP no iGaming global e propor inovações que elevem a proposta de valor da plataforma.
  • Construir processos escaláveis de gestão VIP que funcionem de forma consistente independentemente de quem atende o jogador.

Requisitos:


O que esperamos de você

  • Plataformas de CRM (Smartico) e sistemas de iGaming back-office
  • Ferramentas de analytics (Amplitude, Mixpanel) e Excel intermediário
  • Gestão de programas de fidelidade e SQL básico
  • Mínimo 4 anos em gestão de clientes de alto valor, programas VIP ou customer success premium
  • Graduação em Marketing, Administração ou áreas correlatas

Diferenciais que irão destacar sua candidatura:

  • 2 anos em liderança em programas VIP de iGaming.
  • MBA em Marketing, CRM ou Gestão de Experiência do Cliente
  • Gestão de programas de fidelidade e Loyalty
  • Inglês avançado (atendimento a jogadores internacionais e benchmarking)

Benefícios
  • iFood Benefícios
  • Plano de Saúde
  • Assistência Odontológica
  • Suporte a Deslocamento
  • Day off de Aniversário

Se você busca desafios, aprendizado contínuo e quer se destacar pelo que entrega, venha crescer com a gente.

Estamos ansiosos para conhecer você!