* Salário: R$ 10.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Logística e Transporte
Nível: Gerente
Nossa empresa está em busca de um novo talento na área Logística para o cargo de Líder de Estoque.
Responsabilidades e atribuições
- Supervisão de operações de estoque Liderar e organizar as atividades de recebimento, conferência e armazenamento de pneus e peças;
- Garantir que os produtos sejam armazenados corretamente e em localizações adequadas para facilitar a separação e expedição;
- Gestão de equipe Coordenar e orientar a equipe operacional do estoque, distribuindo tarefas e acompanhando desempenho;
- Treinar e desenvolver a equipe em processos e normas internas;
- Controle de inventário Monitorar os níveis de estoque, realizando conferências rotativas e inventários físicos para garantir acuracidade;
- Registrar discrepâncias e propor ações corretivas para desvios de estoque;
- Processos e eficiência Coordenar o processo de separação, embalagem e expedição de pedidos dentro dos padrões de qualidade e prazos;
- Implantar e acompanhar indicadores de desempenho logístico (como tempo de expedição, acuracidade, perdas);
- Sistemas e relatórios Apoiar no controle de entradas e saídas de produtos no sistema (ERP/WMS);
- Manter registros e relatórios atualizados sobre movimentação de estoque;
- Segurança e normas Assegurar o cumprimento de normas de segurança, organização e boas práticas de armazenagem.
Requisitos e qualificações
- Formação Ensino médio completo é essencial;
- Desejável curso técnico ou superior em Logística, Administração ou áreas correlatas;
- Experiência anterior em operações de estoque, logística ou armazém;
- Experiência prévia em funções de liderança/supervisão de equipe é um diferencial importante;
- Competências técnicas Conhecimento prático de sistemas de gestão de estoque (ERP/WMS);
- Habilidade com ferramentas de informática (Excel, relatórios, organização de dados);
- Competências comportamentais Liderança e boa comunicação para coordenar a equipe;
- Organização, foco em resultado e proatividade;
- Perfil analítico e capacidade de resolver problemas no dia a dia;
- Desejáveis adicionais Experiência com pneus ou produtos automotivos (pode ser diferencial);
- Certificação ou treinamento em segurança do trabalho ou operação de equipamentos de almacém.
Informações adicionais
Horário de trabalho:
- Segunda à sexta, e sábado até meio-dia.
Nosso pacote de benefícios:
- Vale alimentação; Vale transporte; Plano de saúde; Plano odontológico; Seguro de vida.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com time de Talent
- Etapa 4: Bate Papo com o Gestor
- Etapa 5: Aceite de proposta
- Etapa 6: Contratação
