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Líder de Manutenção

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Jundiaí-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Time de gente inseri esse ponto

Responsabilidades e atribuições

  • Planejamento de manutenção a longo prazo
  • Programação semanal de manutenção
  • Suporte de dados para Analista de PCM e projetos CAPEX
  • Cadastro de planos de manutenção em sistema, experiencia em (TOTVS Protheus)
  • Cadastro de planos de lubrificação em sistema, experiencia em (TOTVS Protheus)
  • Cadastro de lista técnica de equipamentos, experiencia em (TOTVS Protheus)
  • Calendario 53 semanas
  • Acompanhamento de indicadores para performance de manutenção
  • Dono do indicador de aderência ao plano preventivo
  • Participação em elaboração de analise de falhas
  • Implantação de ações corretivas de analise de falhas
  • Controle de HH programável do time de manutenção
  • Suportar a liderança para tomadas de decisão que garantam aumento de eficiência
  • Solicitação de Compras de materiais
  • Contribuir para estudo de analise de falhas
  • Condução de reunião diária de larga de manutenção
  • Suporte a Gerencia de Manutenção e utilidades no geral

Requisitos e qualificações

  • Atuação em planejmento e programação
  • Conhecimento / Participação de implantação ou padronização de modulo PM em plantas fabris
  • Conhcimento profundo em pacote office
  • Conhecimento profundo em sistema TOTVS (Protheus)

Informações adicionais

  • Ensino superior em andamento ou completo - Engenharia Mecânica, Eletrica, Automação, Cilvil / Administração ou afins
  • Curso técnico mecânica, eletrica ou areas afins - OBRIGATORIO

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevistas
  3. Etapa 3: Oferta/Aceite
  4. Etapa 4: Contratação

Construa o futuro do sabor com a gente

Desde nossa fundação em 2004, a KiSabor tem uma missão clara: levar mais sabor à vida das pessoas. Fazemos isso com produtos de alta qualidade e, principalmente, com uma forma de trabalhar pautada por ética, respeito, transparência e responsabilidade.


Nossa história foi construída com trabalho sério, proximidade com clientes e parceiros e foco consistente em execução. Crescemos porque fazemos bem feito, aprendemos com os desafios e mantemos relações de confiança ao longo do tempo.


Em 2025, iniciamos um novo capítulo com a aquisição da KiSabor pela ACON INVESTMENTS. Esse movimento fortaleceu nossa governança, acelerou nosso crescimento e ampliou oportunidades de desenvolvimento — mantendo viva a essência que nos trouxe até aqui.


Hoje, somos uma empresa em evolução, que combina solidez, ambição e responsabilidade. Um ambiente ideal para quem busca construir carreira com impacto real.