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LÍDER OPERACIONAL - Vilhena/RO

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Vilhena-ROEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Estamos em busca de um(a) Líder de Pendência para responder por todas as atividades de solução de Pendências da Filial a fim de garantir agilidade e precisão nos processos e substituir o supervisor em seus impedimentos.

Responsabilidades e atribuições

• Acompanhar ocorrências de faltas, avarias, trocas e prestar suporte técnico e operacional à equipe.

• Atender chamados para avaliação de mercadorias em casos críticos.

• Conferir processos de indenização e apoiar decisões com maior confiabilidade.

• Organizar informações e relatórios gerenciais para análise da supervisão e gerência.

• Substituir o supervisor em suas ausências, quando necessário.

• Cumprir políticas, normas, POPs e zelar pelo patrimônio e recursos da empresa.

• Apoiar colegas, disseminar conhecimento e contribuir para bom clima organizacional.

• Executar atividades correlatas conforme necessidade da liderança.

Requisitos e qualificações

Formação Acadêmica

Superior, preferencialmente nas áreas de Logística, Administração ou afins


Experiência Profissional

Experiência na função será um diferencial


Conhecimentos Específicos

Movimentação de volume e Acondicionamento de Carga - Básico

Pacote Office - Básico

Gestão de Custos e Orçamentos - Básico

Atendimento ao Cliente- Básico

Informações adicionais

Vale Alimentação

Vale Refeição

Cesta básica

Plano de saúde (Unimed 50%)

Convênio com Sest Senat

PPR- Programa de Participação no Resultado

Plano de cargos e salário

Day Off (folga aniversário)

Gympass

Pacotinho de amor (kit maternidade).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Termo de declaração de conflito de interesse
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Teste Comportamental
  5. Etapa 5: Entrevista com gestor
  6. Etapa 6: Contratação

Mais de 35 anos de história e paixão por logística

Desde 1989, levamos confiança, qualidade e rapidez por todo o Brasil.


Na Carvalima, somos movidos pela paixão em conectar pessoas, empresas e resultados. 🤝

Com mais de 2 mil colaboradores e presença em 17 estados e no Distrito Federal, entregamos soluções logísticas que impulsionam a economia e fortalecem relações de confiança com nossos mais de 65 mil clientes ativos. 🚚


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São mais de 3 mil cidades atendidas e uma frota com mais de 800 veículos que, todos os dias, seguem pelas estradas do país levando eficiência, compromisso e credibilidade. 🛣️


Nosso crescimento é fruto de parcerias sólidas e estratégicas, construídas ao longo de mais de três décadas alianças que reforçam nossa missão de transformar logística em confiança e desenvolvimento. 💙


Valorizamos nossa equipe, porque acreditamos que são as pessoas que movem a Carvalima. 👩‍🔧👨‍🔧

Por isso, cultivamos um ambiente de trabalho ético, respeitoso e voltado ao crescimento pessoal e profissional.


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