* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
FORMAÇÃO:
- Ensino médio completo.
- Desejável técnico/profissionalizante em Mecânica Naval/Eletromecânica/Manutenção Naval.
- NR10, NR12, NR33, NR35 obrigatórias; desejável NR34; CBSP/HUET diferenciais.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Executar, sob orientação, atividades de manutenção, reparo e suporte técnico em embarcações, abrangendo sistemas mecânicos, elétricos, hidráulicos e serviços básicos de pintura.
- Auxiliar na realização de inspeções, diagnósticos e correções em motores, sistemas de propulsão, bombas, válvulas, geradores e circuitos, seguindo procedimentos e normas técnicas.
- Apoiar a desmontagem, substituição e ajuste de componentes, conforme especificações técnicas e orientações da equipe.
- Auxiliar na preparação de superfícies e aplicação de primers, tintas náuticas e acabamentos, conforme padrões de qualidade e segurança.
- Apoiar a execução de testes, alinhamentos e atividades de comissionamento após manutenções.
- Organizar e zelar por ferramentas, equipamentos e materiais em oficina e a bordo das embarcações.
- Registrar as intervenções realizadas, peças utilizadas e tempos nas Ordens de Serviço (OS), conforme procedimentos internos.
- Atuar em conjunto com engenheiros e técnicos no suporte às manutenções preventivas e corretivas.
- Cumprir rigorosamente as normas de segurança, meio ambiente e regulamentos marítimos, utilizando EPIs e EPCs adequados.
- Apoiar atividades de docagem e atendimentos em campo, conforme demanda.
REQUISITOS TÉCNICOS:
- Manutenção mecânica, elétrica e pintura naval.
- Motores marítimos, sistemas hidráulicos e comandos elétricos.
- Preparação e pintura (convés, casco, estruturas metálicas).
- Leitura de desenhos/diagramas elétricos e manuais navais.
- Impermeabilização, soldagem leve e reparos de superfície.
- Operação de ferramentas manuais/elétricas/pneumáticas.
FERRAMENTAS E SISTEMAS:
- ERP e controle de OS (básico).
- Planilhas e relatórios digitais de bordo.
HABILIDADES COMPORTAMENTAIS (Soft Skills):
- Responsabilidade e disciplina.
- Adaptabilidade e resiliência.
- Trabalho em equipe.
- Atenção aos detalhes e comunicação.
- Proatividade e ética com foco em segurança.
VAGAS INICIALMENTE PARA BANCO DE TALENTOS
Escolaridade Mínima: Curso Técnico
Habilitação para dirigir: B
Disponibilidade para viajar