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Pessoa Analista de Testes Sênior - QA

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Estamos buscando um(a) QA Engineer / Analista de QA com experiência em testes end-to-end, criação de cenários de teste, validação de jornadas de usuário e apoio à implementação de testes unitários. O cliente utiliza ferramentas de IA como Devin e Windsurf, então buscamos alguém que saiba aplicar IA de forma prática para ganhar velocidade, cobertura e qualidade nas entregas.

Essa vaga é ideal para quem combina visão crítica de produto, atenção aos detalhes e mentalidade de automação.

Responsabilidades e atribuições

Principais atividades e responsabilidades

O profissional será responsável por garantir a qualidade funcional e técnica das entregas, atuando desde o entendimento dos requisitos até a validação final da experiência do usuário.

As principais responsabilidades incluem:

  • Planejar, estruturar e executar testes end-to-end com foco na jornada do usuário.
  • Criar cenários de teste, casos de teste e evidências de execução.
  • Validar requisitos funcionais, regras de negócio e critérios de aceite.
  • Apoiar a definição da estratégia de testes junto aos times de produto, desenvolvimento e dados.
  • Executar testes manuais e, quando aplicável, automatizados.
  • Apoiar ou implementar testes unitários em conjunto com o time de desenvolvimento.
  • Identificar, registrar, priorizar e acompanhar defeitos.
  • Criar documentação de testes clara, objetiva e reutilizável.
  • Utilizar IA para acelerar geração de cenários, revisão de critérios de aceite, análise de impacto, documentação e apoio à automação.
  • Trabalhar com ferramentas como Devin, Windsurf ou similares para produtividade em testes, análise de código e criação de scripts.
  • Participar de cerimônias ágeis, refinamentos, plannings e homologações.
  • Garantir que as entregas atendam aos padrões de qualidade, usabilidade, estabilidade e confiabilidade esperados.

Requisitos e qualificações

Requisitos obrigatórios

  • Experiência como QA Analyst, QA Engineer, Analista de Testes ou função similar.
  • Experiência com testes end-to-end.
  • Experiência na criação de cenários de teste, casos de teste e massas de teste.
  • Conhecimento em testes funcionais, regressivos, exploratórios e de aceitação do usuário.
  • Experiência com validação de jornadas de usuário e critérios de aceite.
  • Conhecimento em testes unitários ou atuação próxima ao time de desenvolvimento para apoiar esse tipo de validação.
  • Capacidade de analisar requisitos e transformar regras de negócio em cenários de teste.
  • Experiência com registro e acompanhamento de bugs em ferramentas como Jira, Azure DevOps, Trello ou similares.
  • Conhecimento ou experiência com IA aplicada à qualidade de software, geração de cenários, documentação, análise de cobertura ou automação.
  • Boa comunicação com times técnicos, produto e áreas de

Informações adicionais

CONHEÇA NOSSOS BENEFÍCIOS


Alguns dos nossos benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles:

  • All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens);
  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Convênio para Pet;
  • Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99);
  • Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros);
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação.

Outros benefícios:

  • Birthday off;
  • Gympass;
  • Consultoria financeira e empréstimo facilitado;
  • Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias;
  • Licença Maternidade de 180 dias;
  • Licença Paternidade de 30 dias;
  • Auxílio creche no primeiro ano do bebê;
  • Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área;
  • Programa de bônus anual;
  • Comissionamento por indicação de novos clientes.

PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO

Um dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver.

E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning.


Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira!


Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja:


  • Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado;
  • Flex Time - um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento;
  • Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação;
  • Avaliação de Desempenho semestral;
  • Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time;
  • Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos;
  • Darwin - Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills;
  • Grounding –Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria;
  • Induction - Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global.
  • Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Queremos te conhecer um pouco melhor! :)
  3. Etapa 3: Pré-entrevista
  4. Etapa 4: Agora é com a gente! Vamos analisar sua inscrição :)
  5. Etapa 5: Bate papo com o time de People!
  6. Etapa 6: Bate papo com a pessoa gestora do time!
  7. Etapa 7: Está acabando! Bate papo com a pessoa diretora ou sócia :)
  8. Etapa 8: Offer
  9. Etapa 9: Contratação

Na BIP, acreditamos que enfrentar desafios é o primeiro passo para a transformação!

Somos uma consultoria internacional de origem italiana, com projetos em mais de 40 países, com mais de 6.000 BIPers no mundo e uma atuação consolidada no Brasil. Já conduzimos mais de 700 projetos, unindo estratégia, inovação, tecnologia e sustentabilidade para gerar impacto real nos negócios e na sociedade.


Vivemos o Here to Dare todos os dias, acreditando que se desafiar é essencial para evoluir. Buscamos pensar diferente, agir com propósito e gerar valor duradouro que impacte clientes, parceiros, colaboradores e a sociedade. Cada BIPer assume o protagonismo na construção de um futuro melhor, reconhecendo que, juntos, somos capazes de conquistar muito mais.


Nossos valores são o guia que orienta nossas decisões, molda nossos projetos e reforça nosso compromisso de deixar um legado positivo em tudo o que fazemos. São eles:


We dare to think and act differently: buscamos novas perspectivas e soluções inovadoras.

We create long lasting value: comprometemo-nos com resultados duradouros e que tragam valor para nós, clientes e sociedade.

We are create of our own future: assumimos protagonismo na construção de um amanhã melhor.

Together we go further: valorizamos colaboração e trabalho em equipe para grandes conquistas.


Nosso propósito é construir, junto com nossos clientes e talentos, um futuro mais inovador, humano e sustentável. Valorizamos a diversidade, o protagonismo e o espírito colaborativo. Aqui, suas ideias são valorizadas, você encontra espaço para crescer e tem a chance de atuar em projetos relevantes, ao lado de grandes empresas de diversos setores.