Pessoa Coordenadora de Engenharia|Produtos e Serviços de Adquirência

* Salário: R$ 20.000 a R$ 35.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Engenharia

Nível: Gerente

Sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Aqui, a gente evolui com as trocas, se importa com cada cliente e temos muito orgulho em fazer a diferença no mundo. Por isso, arriscamos, corrigimos e surpreendemos a todo momento, ECOAndo nossa cultura de dentro para fora e criando nosso jeito Confidencial (Apenas para Cadastrados) de ser!

Respeitamos as diferenças e valorizamos a diversidade e equidade de gênero, raça, cor, religião, deficiências, orientação sexual, ascendência ou idade porque juntos somos mais fortes, somos únicos! E aí, deu match?!😉

Sobre a oportunidade

Você liderará times de Engenharia responsáveis pela evolução de produtos e serviços de adquirência, em um ambiente de alta escala e missão crítica.

Buscamos uma liderança que combine gestão de pessoas, visão de negócio e profundidade técnica para impulsionar a evolução da engenharia, promover eficiência operacional e gerar valor para nossos clientes.

Principais Responsabilidades

• Liderar, desenvolver e engajar o time de Engenharia, promovendo um ambiente de colaboração, autonomia, aprendizado contínuo e alta performance.
• Acompanhar o desenvolvimento das pessoas por meio de feedbacks frequentes, conversas individuais e planos de desenvolvimento técnico e comportamental.
• Definir prioridades, estabelecer metas e acompanhar indicadores, promovendo qualidade, previsibilidade, eficiência operacional e geração de valor.
• Liderar a adoção da estratégia AI First, identificando oportunidades para aplicar Inteligência Artificial em produtos, processos e na produtividade da engenharia.
• Planejar e gerir o orçamento da área, contribuindo para a definição e execução do roadmap tecnológico em parceria com Produto e demais áreas.
• Gerir riscos técnicos e operacionais, antecipando impactos e conduzindo planos de mitigação que assegurem a continuidade e a sustentabilidade das soluções.
• Liderar a atuação em incidentes críticos, coordenando investigações, análises de causa raiz, ações corretivas e preventivas e a interação com fornecedores e áreas parceiras.
• Conectar Engenharia, Produto e Negócio, promovendo alinhamento entre stakeholders e traduzindo necessidades de negócio em direcionamentos técnicos.
• Orientar os times na construção de soluções aderentes aos princípios de arquitetura da organização, considerando segurança, desempenho, escalabilidade, resiliência, observabilidade e otimização de custos.
• Promover a adoção das diretrizes da Liga de Tecnologia e de práticas modernas de engenharia, como CI/CD, testes automatizados, automação e melhoria contínua, contribuindo de forma propositiva para a evolução desses padrões.
• Apoiar auditorias internas e externas, garantindo evidências, documentação, conformidade e evolução dos processos de governança.

Requisitos e Qualificações

• Experiência comprovada na liderança de equipes de engenharia de software, com atuação no desenvolvimento de pessoas e na condução de times de alta performance.
• Sólida compreensão técnica em engenharia de software, com foco em soluções backend, arquiteturas distribuídas e plataformas cloud-native.
• Conhecimento dos princípios de escalabilidade, resiliência, segurança, observabilidade, eficiência operacional e gestão de custos em ambientes tecnológicos.
• Experiência na condução de iniciativas de alta complexidade, conciliando desafios técnicos, operacionais e de negócio.
• Capacidade de desenvolver estratégias tecnológicas alinhadas aos objetivos da empresa e de transformar direcionamentos em execução.
• Experiência na definição e acompanhamento de indicadores para apoiar decisões, priorização e melhoria contínua.
• Vivência em gestão de riscos, incidentes críticos, continuidade operacional, auditorias e processos de conformidade.
• Forte capacidade analítica, visão sistêmica, organização e habilidade para resolver problemas complexos em ambientes dinâmicos.
• Graduação completa em Engenharia de Software, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
• Desejável pós-graduação ou MBA.

Será um diferencial

• Vivência ou conhecimento do mercado de meios de pagamento, cartões ou adquirência.
• Experiência com metodologias ágeis, como Scrum, Kanban ou similares.
• Participação em iniciativas de transformação digital.
• Experiência em ambientes cloud-native, arquiteturas distribuídas e práticas modernas de engenharia.
• Vivência na adoção de soluções de Inteligência Artificial aplicadas à engenharia de software.

O perfil que buscamos

Buscamos uma liderança protagonista, capaz de desenvolver pessoas, influenciar decisões e criar um ambiente de confiança, autonomia e alta performance.

Esperamos uma pessoa com excelente comunicação, visão sistêmica e orientação por dados, que conecte Engenharia, Produto e Negócio e transforme desafios complexos em soluções sustentáveis e de alto impacto.

Valorizamos um perfil propositivo e pragmático, que identifique oportunidades, questione o status quo e atue como agente de transformação, equilibrando excelência técnica, velocidade de execução, eficiência operacional e gestão de riscos.

O que nós oferecemos:

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) valorizamos a saúde e bem-estar, oferecendo um extenso portfólio de benefícios a todas nossas pessoas colaboradoras:

• PLR ou Bônus: Conforme a elegibilidade de cargo*;
• Convênio Médico;
• Convênio Odontológico;
• Auxílio Farmácia;
• Confidencial (Apenas para Cadastrados) Cultura (adesão opcional);
• Seguro de Vida;
• Confidencial (Apenas para Cadastrados) Alimentação;
• Confidencial (Apenas para Cadastrados) Refeição;
• Confidencial (Apenas para Cadastrados) Natal;
• Wellhub ou Totalpass;
• Vale Transporte (adesão opcional), Vale combustível ou fretado;
• Ajuda de custo para Home Office;
• Ajuda de custo para montar seu ambiente de trabalho Home office;
• Pontuação Livelo e desconto em parceiros;
• Previdência Privada (adesão opcional, com participação financeira da Organização Bradesco);
• Fique bem Auster: programa de orientação para saúde, bem-estar e qualidade de vida;
• UniConfidencial (Apenas para Cadastrados): Universidade Corporativa Confidencial (Apenas para Cadastrados);
• Unico Skill
• Auxílio Creche ou Babá;
• Licença Paternidade estendida de 20 dias;
• Licença Maternidade de 180 dias, acompanhamento assistencial da gestação até o pós-parto e kit maternidade.