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Pessoa Técnica de Obras II - Ligações

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Fiscalizar e garantir a execução de infraestrutura de distribuição de GN e a ligação de clientes, preservando condições de Segurança e Qualidade e mantendo o negócio rentável, nos parâmetros previstos no contrato de concessão da companhia. Gerar valor, de desenvolvimento de forma multifacetada: ativos operantes e seguros (para o Estado), adimplência regulatória (para a Arsesp e sua gestão do contrato de concessão), novas tecnologias construtivas (para a Confidencial (Apenas para Cadastrados), modelo escalável (para a Confidencial (Apenas para Cadastrados), desenvolvimento técnico e de carreira + pertencimento à área (para o time/pessoas envolvidas). Atuando em atividades de média complexidade.

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar e fiscalizar obras em campo, assegurando o cumprimento dos padrões normativos e do planejamento estabelecido, com foco em obras de construção de rede, ramais, ligações internas e confecção de autorizações;
  • Acompanhar o planejamento das obras para posterior execução em campo;
  • Elaborar de relatórios e propor implementação de melhorias de processos administrativos e de campo;
  • Participar de reuniões gerais do segmento e da Companhia;
  • Realizar treinamentos quando necessário e acompanhamento dos KPI's das contratadas;
  • Reportar Incidentes, quase incidentes, atos e condições inseguras, zelando por sua integridade física e dos seus colegas de trabalho;
  • Receber e avaliar os relatórios mensais do Programa de Excelência e realizar a gestão contratual do dia-a-dia, com base nesses relatórios;
  • Orientar consumidores quanto aos procedimentos de segurança e de utilização dos aparelhos instalados;
  • Zelar pelos equipamentos, veículos, ferramentas e materiais sobre seu poder, realizando check-list de veículos, equipamentos, ferramentas e materiais e solicitar as devidas tratativas;
  • Conduzir veículos leves ou pesados (conforme habilitação) durante o deslocamento para as atividades seguindo a legislação de transito e política de segurança da Confidencial (Apenas para Cadastrados);
  • Analisar e manter-se atualizado sobre o documentos técnicos da área, visando conhecimento normativos da função técnico de operações;
  • Participar dos treinamentos e capacitações oferecidos, visando a constate atualização dos processos, práticas e condutas;
  • Analisar carteira de produção dos projetos, participar de reuniões recorrentes com empresa responsável pelos agendamentos dos clientes, aplicar inteligência de agendamento em campo, relatórios de produção diária;
  • Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seus superiores, desde que habilitado e em conformidade com o seu conhecimento e experiência;
  • Participar de reuniões gerais do segmento e da Companhia;
  • Cumprir a legislação e regulamentação pertinentes à área de atuação e atividades sob sua responsabilidade, requisitos dos sistemas de gestão da qualidade, meio ambiente, Programa de Compliance e do Sistema de Gestão Antissuborno, bem como normas e procedimentos de saúde, higiene, segurança do trabalho e utilização de EPI's/EPC's (Equipamento de proteção individual/coletivo), quando a atividade assim o exigir;
  • Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seus superiores, desde que habilitado e em conformidade com o seu conhecimento e experiência.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Médio Completo;
  • Curso Técnico (Preferencialmente Edificações);
  • Exigido Habilitação Categoria B;
  • Experiência em atividades correlatas.

Diferencial:


  • Superior em Engenharia cursando ou completo;
  • Conhecimento intermediário em Excel, Word e PowerPoint, ERPs utilizados na área.

Informações adicionais

BENEFÍCIOS QUE VOCÊ TERÁ:


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Esperamos você para crescer junto com a gente 🚀💙


#vemserConfidencial (Apenas para Cadastrados)

#evoluindoaoseulado



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Bate papo Atração & Seleção
  4. Etapa 4: Bate papo Liderança
  5. Etapa 5: Carta proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Nossa história é feita de gente

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) faz parte da história de São Paulo e, há mais de 150 anos, evolui ao lado das pessoas que constroem o estado todos os dias. Nossa história não é apenas sobre energia — é sobre impacto, transformação e a força de quem faz acontecer.


Confidencial (Apenas para Cadastrados), São Paulo se desenvolve e transforma a vida das pessoas.

Somos a maior distribuidora de gás natural encanado da América Latina e mais de 2,8 milhões de clientes recebem nossa energia por meio de mais de 23 mil km de gasodutos espalhados por 96 municípios no Estado de São Paulo. Essa escala só é possível porque contamos com um time diverso, comprometido e movido pelo desafio de fazer melhor a cada dia.

Para o próximo ciclo, nossos planos incluem ampliar nossa infraestrutura, investir em inovação e tecnologia, desenvolver soluções customizadas para nossos clientes, e novas fontes de energia como o biometanosempre com foco em segurança, eficiência e centralidade no cliente. Esse movimento cria oportunidades reais de aprendizado, desenvolvimento e protagonismo para quem escolhe crescer com a gente.


Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), energia é unir forças para impulsionar pessoas, negócios e cidades. É trabalhar em um time que transforma o presente e constrói soluções que respondem aos desafios de hoje e se antecipam às demandas do amanhã.