* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Buscamos um profissional de PMO com sólida experiência em implantação de sistemas corporativos, forte capacidade de gestão de projetos e relacionamento com stakeholders de negócio e tecnologia. Este profissional atuará como elo estruturante entre equipes internas, fornecedores e clientes, garantindo governança, planejamento, comunicação clara e execução consistente ao longo do ciclo de implantação.
Experiência prévia com implantações do sistema GxCore será considerada um diferencial, agregando velocidade na compreensão de requisitos, arquitetura e modelo operacional.
Responsabilidades e atribuições
Liderar e coordenar o ciclo completo de implantação de sistemas, garantindo aderência ao cronograma, escopo e orçamento.
Operar como PMO central, estruturando rituais, indicadores, planos de ação e governança para múltiplos stakeholders.
Acompanhar entregas técnicas, funcionais e de integração, garantindo alinhamento com áreas internas e fornecedores.
Atuar de forma preventiva na gestão de riscos, impedimentos e incidentes durante o processo.
Preparar e apresentar reportes executivos, status reports, dashboards e materiais de governança.
Garantir comunicação transparente com áreas internas, clientes e parceiros.
Contribuir tecnicamente na leitura de requisitos, validação de escopo e acompanhamento de testes e homologações.
Apoiar na modelagem de processos relacionados ao uso da solução GxCore (quando aplicável).
Conduzir rituais de projeto em inglês, quando necessário, conforme interlocutores globais.
Requisitos e qualificações
Requisitos Obrigatórios
Experiência comprovada como PMO em projetos complexos de tecnologia.
Cases sólidos de implantação de sistemas corporativos (ERP, plataformas de gestão, sistemas setoriais).
Inglês fluente para condução de reuniões, reportes e materiais executivos.
Presença em São Paulo (modelo híbrido/presencial).
Forte capacidade de organização, governança, comunicação e gestão por indicadores.
Diferenciais
Experiência prévia com implantação do GxCore.
Vivência em consultorias ou ambientes de transformação digital.
Certificações (PMP, Scrum Master, ITIL ou correlatas).
Conhecimento em integração de sistemas, APIs e arquitetura funcional.
Perfil Comportamental Esperado
Comunicação clara, diplomática e estruturada.
Capacidade de lidar com múltiplos stakeholders e agendas paralelas.
Alto senso de dono, autonomia e organização.
Resiliência para ambientes dinâmicos e prazos desafiadores.
Informações adicionais
Experiência prévia em ambientes corporativos de grande porte ou consultorias.
Certificações complementares em metodologias ágeis ou ferramentas específicas.
Hibrida 3x por semana Jardins
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista R&S
- Etapa 4: Entrevista técnica
- Etapa 5: CV enviado ao Cliente
- Etapa 6: Entrevista Cliente
- Etapa 7: Carta Proposta
- Etapa 8: Contratação
Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀
Aqui somos #SangueLaranja!
Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras.
Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎
F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento
tem o poder da transformação!
Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,
nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs.
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA.
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