* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
O que nos move?
Claro, a paixão por esportes é indiscutível, mas também somos grandes amantes de inovação constante! Buscamos soluções digitais que conectem clubes, federações, ligas e marcas ao público de forma eficaz e inovadora. Nosso objetivo é construir um ecossistema que sustente o esporte nas próximas décadas, integrando o melhor do digital e da TV. É assim que estamos fazendo história e queremos encontrar mais pessoas que acreditem no potencial do que estamos construindo e queiram fazer parte disso.
Dito isso, estamos em busca de uma pessoa para atuar como Produtor(a) de Conteúdo Original para jogar junto à nossa equipe de Programas em Rio de Janeiro. Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), cada movimento é uma jogada para a liderança e inovação no mercado.
Como Produtor(a) de Conteúdo Original, sua missão será conduzir a produção completa dos programas da CazéTV — desde a concepção de ideias e pautas até a entrega final do conteúdo —, impulsionando não apenas nossa presença no mercado, mas também a forma como o esporte é vivenciado globalmente.
Responsabilidades:
- Desenvolver ideias, roteiros e pautas que fortaleçam a identidade dos programas e da CazéTV.
- Colaborar com as áreas de conteúdo, operação e técnica para garantir entregas alinhadas à proposta editorial e aos prazos.
- Buscar soluções criativas e eficientes que elevem o padrão de qualidade dos programas e tragam inovação para o ecossistema audiovisual.
Requisitos necessários:
- Experiência anterior em produção de programas ou projetos audiovisuais.
- Conhecimento prático de formatos e rotinas de produção, com foco em organização e criatividade.
- Habilidade para trabalhar em equipe, com boa comunicação, proatividade e comprometimento com resultados.
Diferenciais desejáveis:
- Vivência com conteúdos ao vivo ou projetos no ambiente digital.
- Capacidade de pensar formatos originais e engajadores para diferentes plataformas.
- Olhar estratégico sobre tendências e consumo de conteúdo esportivo.
Nossos benefícios:
- Auxílio Alimentação de R$ 1.250,00 por mês, para utilização em restaurantes, mercados, aplicativos de comida e outros estabelecimentos físicos ou online.
- Vale Transporte (opcional) caso opte pelo benefício, haverá desconto de 6% do salário bruto, conforme previsto na CLT.
- Plano de Saúde (Especial – SulAmérica) sem custo mensal para o colaborador, com coparticipação de 10% em consultas e exames. É permitida a inclusão de dependentes (cônjuge e filhos), com custos por conta do colaborador e mesma coparticipação.
- Plano Odontológico (Mais DOC) sem custo mensal para o colaborador para o plano "Mais Doc", com possibilidade de migração para outros planos (diferença de valor descontada em folha) e inclusão de dependentes (cônjuge e filhos), com desconto em folha.
- TotalPass e Wellhub (opcionais) o colaborador pode escolher a plataforma que melhor atender às suas necessidades. Ambas oferecem acesso a academias de diversas modalidades, esportes variados e aplicativos de saúde física, mental e financeira.
- Auxílio-Creche para filhos de até 5 anos e 11 meses, com reembolso de despesas em creches, escolas ou com profissional regularizado (babá ou autônomo).
- Auxílio para Dependentes PCD para colaboradores que apoiam pessoas com deficiência, mediante apresentação de laudo médico.
- Seguro de Vida (Prudential) é uma proteção financeira para o colaborador e seus beneficiários em momentos de adversidade.
- SESC oferece acesso a atividades culturais, esportivas, de lazer, saúde e educação, incentivando um estilo de vida saudável e equilibrado.
- Open English oferece acesso a cursos de inglês ou espanhol em diversos formatos, com descontos exclusivos para colaboradores e familiares.
Nossa cultura:
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), nossa missão é Transformar e Crescer o Esporte. Acreditamos que crescer exige inconformismo, ambição e consistência. Nossa cultura nasce disso: de gente que não aceita o que está aí, que quer fazer mais, aprender mais e entregar mais — sempre com responsabilidade e visão de futuro.
SOMOS EMPREENDEDORES
Focamos em poucas prioridades e vamos até o fim. Comunicação direta e coragem para decidir rápido.
SOMOS UM TIME DE ALTA PERFORMANCE
Aqui, a gente decide pelo que é melhor pra empresa. Cada entrega tem dono.
SOMOS AMBICIOSOS
Sempre dá pra crescer, melhorar e fazer mais impacto. A ambição é prática.
O QUE NOS MOVE É O FUTURO
A tecnologia faz parte do nosso dia a dia. Ser IA First é uma escolha para cumprir nossa missão mais rápido.
Pronto pra entrar em campo com a gente?