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Supervisor de Operações

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Parnamirim-RNEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Vaga Urgente: Supervisor Operacional – Natal/RN

Estamos em busca de um(a) Supervisor Operacional para atuar em empresa do ramo logístico de bebidas, com foco em garantir eficiência nos processos, qualidade nos serviços e bom desempenho da equipe.


Responsabilidades:

  • Resolver problemas operacionais com agilidade e eficiência;
  • Implementar melhorias e otimizar processos internos;
  • Cumprir táticas e metas operacionais definidas pela gestão;
  • Garantir a qualidade dos serviços prestados;
  • Liderar, motivar e apoiar a equipe operacional.

Requisitos:

  • Ensino superior completo em Logística ou áreas afins;
  • Domínio do Pacote Office;
  • Perfil analítico, dinâmico e com senso de urgência;
  • Boa comunicação, liderança e tomada de decisão;
  • Comprometimento e proatividade são essenciais.

Benefícios:

  • Assistência médica
  • Vale transporte ou mobilidade
  • Vale alimentação
  • Seguro de vida

Local: Natal – RN
Interessados: Envie seu currículo para Beatriz – (48) 99660-1138 ou candidate-se na vaga pelo site.


Atividades do cargo:

  • Supervisionar as operações logísticas diárias, garantindo cumprimento de prazos e metas;
  • Acompanhar e orientar a equipe operacional em campo e no centro de distribuição;
  • Monitorar carregamentos, descarregamentos e entregas;
  • Assegurar o correto armazenamento e movimentação das bebidas;
  • Controlar indicadores de produtividade, qualidade e segurança;
  • Solucionar imprevistos operacionais de forma rápida e eficaz;
  • Realizar reuniões periódicas com a equipe e repassar informações à coordenação;
  • Identificar oportunidades de melhoria de processos;
  • Garantir o cumprimento das normas internas e de segurança do trabalho;
  • Apoiar a integração e treinamento de novos colaboradores da área operacional.

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