Supervisor de Segurança do Trabalho

• Avaliar e desenvolver conteúdo para realização periódica do DDS com os colaboradores;
• Administrar e planejar a realização de inspeções do Índice de Prevenção de Acidente Laboral – IPAL;
• Elaborar plano de ação de acordo com as não conformidades encontradas em inspeções – IPAL;
• Colaborar para que as práticas de Saúde e Segurança Ocupacional estejam em conformidade com os requisitos e instruções técnicas estabelecidos pelo cliente;
• Apoiar na criação de procedimentos de segurança para as áreas e contribuir para o seu cumprimento;
• Cumprir e fazer cumprir que todos os empregados de sua equipe atendam às instruções de trabalho de segurança, instruções operacionais, especificações e normas técnicas;
• Acompanhar e analisar informações para investigação de acidentes, incidentes e quase acidentes, bem como apoiar a abertura de CAT;
• Prestar suporte no processo de elaboração, implementação e controle da execução do Documento como PGR,LTCAT,PCMSO AET etc..
• Responder pela qualidade, confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade;
• Contribuir com auditorias internas e externas, fornecendo informações sobre os processos pelos quais responde, visando resguardar a integridade da 3C;
• Conhecer e aplicar a política de Qualidade, Segurança, Meio Ambiente e Saúde (SMS) e seus objetivos estabelecidos, bem como os procedimentos e instruções de trabalho do SMS pertinentes às suas atividades;
• Aplicar as medidas de controle relacionadas ao Meio Ambiente e à Segurança e Saúde Ocupacional, sempre que necessário, conforme definido no SMS;
• Respeitar e assegurar o atendimento à legislação vigente aplicável ao SMS;
• Estar consciente de suas obrigações quanto à eficácia, melhoria contínua e conformidade do Sistema de Gestão de Qualidade, Segurança, Meio Ambiente e Saúde (SMS);
• Apoiar a chefia imediata em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas, riscos e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações corretivas e preventivas;
• Promover treinamentos, capacitações e campanhas educativas voltadas à prevenção de acidentes e doenças ocupacionais;
• Realizar análises preliminares de risco (APR) , garantindo a execução segura das atividades;
• Monitorar indicadores de desempenho de Segurança, Saúde e Meio Ambiente, propondo ações de melhoria contínua;
• Fiscalizar o uso adequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) e Equipamentos de Proteção Coletiva (EPC's);
• Atuar de forma preventiva na identificação de perigos e avaliação de riscos nos ambientes de trabalho;
• Interagir com áreas operacionais, contratadas e terceiros, assegurando o cumprimento dos requisitos de segurança aplicáveis;
• Contribuir para a cultura de segurança, estimulando comportamento seguro e a participação ativa dos colaboradores.

Hard Skills (Habilidades técnicas)

• Curso Técnico ou Superior de segurança do trabalho;
• CNH categoria B;
• Conhecimento das instruções operacionais da Enel (diferencial);
• Experiência anterior de 06 meses como gestor (diferencial);

Soft Skills (Habilidades comportamentais)

Tomada de decisão, atenção concentrada, compromisso com a segurança, comunicação, disciplina, equilíbrio emocional, foco no cliente, organização, proatividade, resiliência, responsabilidade, trabalho em equipe, agilidade comprometimento, disponibilidade e colaboração.

O que procuramos em cada colaborador: Trabalhe com segurança, seja criativo, colaborativo, empático, dissemine o conhecimento, seja sustentável.

O que oferecemos?

🩺 Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina e Seguro de Vida;

🚗 Vale transporte ou vale combustível. Você decide!

💪 Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Wellhub (Gympass), plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers;

🥗 Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe!

👨‍👧‍👦 Valorizamos a maternidade e paternidade! Oferecemos licença maternidade estendida e o auxílio natalidade.

📚Promovemos um ambiente, dinâmico, seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamentos a EAD Plataformas, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas como o PAC (Programa de Aceleração de Crescimento).

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) consolidou a ideia de que o desenvolvimento das pessoas, a cultura corporativa e a busca contínua do aprimoramento da gestão são os fatores que realmente fazem a diferença.

O capital humano e a segurança do colaborador fazem parte da nossa cultura, pois são as pessoas o ponto mais forte de nossa marca, e que nos destacam pelo Conhecimento pela Competência e pela Confiança em tudo que realizamos.

Se você se identifica com os nossos valores, venha trabalhar com a gente