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Tech Lead de Engenharia de Software (.NET | AWS) – Risco e Antifraude

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Somos um banco completo, com 46 anos de atuação, reconhecido pela eficiência e excelência de atendimento.

Tornamos a jornada de nossos clientes mais fácil, absorvendo suas necessidades e oferecendo as melhores possibilidades de negócios.

Buscamos profissionais com atitude na veia para atuação na área Riscos e Antifraude com potencial de inspirar, orientar e elevar a engenharia por meio da liderança técnica, unindo excelência, segurança e colaboração para transformar desafios complexos em soluções de alto impacto..

Esse é o lugar que você procura? Venha somar com a gente.

#Juntos transformaremos fronteiras em possibilidades!

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar tecnicamente o time de engenharia, definindo a visão arquitetural e disseminando as melhores práticas de desenvolvimento (.NET, AWS, Microsserviços).
  • Conduzir e promover uma cultura rigorosa de Code Review (GitLab - Merge Requests), garantindo a qualidade, segurança e manutenibilidade do código, utilizando a prática como ferramenta de mentoria e nivelamento técnico do time.
  • Promover uma cultura de Security by Design, garantindo a aplicação de práticas de desenvolvimento seguro (Secure Coding) e a análise contínua de vulnerabilidades com ferramentas SAST como o Veracode.
  • Desenhar e evoluir soluções de alta criticidade e baixa latência, utilizando o que há de melhor no ecossistema AWS (Lambda, ECS, EKS, SQS, SNS).
  • Garantir a observabilidade e confiabilidade das nossas aplicações, gerenciando pipelines de CI/CD e monitoramento com Datadog e ELK.
  • Desenvolver e mentorar os membros do time, promovendo uma cultura de feedback, aprendizado contínuo e excelência técnica.
  • Atuar como ponte entre a equipe técnica e os stakeholders de negócio (Produto, Riscos, Compliance), traduzindo necessidades em planos de ação claros e gerenciando a priorização de demandas.

Requisitos e qualificações

🛠️ O que esperamos de você:

  • Experiência sólida e profunda com o ecossistema .NET (C#) e SQL Server;
  • Domínio de arquiteturas em nuvem AWS, aplicando serviços como Lambda, EC2, ECS/EKS, SQS, SNS, CloudWatch;
  • Conhecimento em práticas de desenvolvimento seguro (Secure Coding) e experiência com ferramentas de análise de segurança de código (SAST), como o Veracode;
  • Experiência com o ecossistema GitLab, incluindo a condução de processos de Code Review (Merge Requests) e a aprovação de pipelines;
  • Vivência com ferramentas de monitoramento/observabilidade (Datadog e ELK);
  • Vivência prática com integração de sistemas, desenvolvimento de APIs RESTful e arquitetura de microsserviços;
  • Conhecimento em containers (Docker);
  • Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum/Kanban);
  • Disponibilidade para atuar na Av. Paulista.

🤝 Suas Habilidades de Liderança (Soft Skills):

  • Capacidade de tomar decisões arquiteturais complexas e orientar o time tecnicamente;
  • Habilidade para gerenciar demandas, priorizar com visão de negócio e garantir entregas de alta qualidade;
  • Comunicação clara e objetiva para conduzir reuniões, alinhar expectativas e mediar conflitos;
  • Paixão por desenvolver pessoas, oferecendo mentoria e feedbacks construtivos;
  • Visão estratégica para planejar o futuro da plataforma, antecipar problemas e propor soluções inovadoras;

🌟 Seria incrível se você tivesse (Diferenciais):

  • Certificações AWS;
  • Experiência com Stackspot;
  • Inglês técnico para leitura e escrita.

Informações adicionais

  • Salário compatível com o mercado (CLT);
  • Vale Refeição de R$ 1.173,26 /mês, sem desconto;
  • Vale Alimentação de R$ 924,47/mês, sem desconto;
  • 13ª Cesta de Vale Alimentação de R$ 924,47 no final do ano;
  • Plano de Saúde e Odontológico Bradesco, com abrangência Nacional e coparticipação, para você e seus dependentes;
  • Auxílio Creche de R$ 697,14 para filhos de até 5 anos e 11 meses;
  • Seguro de Vida em grupo, sem custo;
  • Bolsa Auxílio Educação e Incentivo Profissional;
  • Parceria com a Open English, para aprimoramento de inglês;
  • Parceria com a Allya, plataforma online de descontos;
  • Parceria com a Zenklub, plataforma online voltada para saúde mental;
  • Parceria com a Wellhub (Antigo Gympass), cuidar da sua saúde e bem-estar fica mais fácil, com acesso a academias, estúdios e experiências que motivam você a se sentir melhor todos os dias;
  • Quick Massage, uma pausa rápida para energia renovada e bem-estar para seu corpo e mente;
  • PAP (Programa de Apoio Pessoal) - Suporte especializado de psicólogos, nutricionistas, fisioterapeutas e educadores físicos;
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR) - conforme convenção coletiva.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestão
  4. Etapa 4: Contratação

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Com mais de 40 anos de história e uma trajetória sólida no mercado de câmbio, evoluímos para nos tornarmos uma instituição que conecta pessoas, negócios e oportunidades. Somos especialistas em soluções financeiras completas e personalizadas.

Nossa essência está nas relações de confiança que construímos com clientes, parceiros e colaboradores. Acreditamos no poder da troca, da colaboração e do conhecimento compartilhado para abrir novos caminhos. E é isso que move o nosso time todos os dias.


O Jeito de Ser Confidencial (Apenas para Cadastrados):


  • O futuro está na mudança: estamos em constante evolução e valorizamos quem tem sede de aprender e crescer.
  • Criamos relações de confiança: prezamos por parcerias duradouras e atitudes responsáveis.
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