* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Somos ávidos por tecnologia, criatividade e desafios.
Se você gosta de desafios, aprendizado constante e valoriza as conexões pessoais, junte-se a nós!
# Valorizamos a diversidade e acreditamos que ela é fundamental para a inovação e entregas de valor aos nossos clientes. Todas as nossas vagas são destinadas a todas as pessoas, com ou sem deficiência, independentemente de idade, gênero, orientação sexual, etnia, religião ou qualquer outra característica. Se você se identifica com a posição, venha fazer parte do nosso time!
O QUE BUSCAMOS?
Buscamos Líderes de Desenvolvimento de Software, que queiram trabalhar conosco em um ambiente descontraído e dinâmico, com aprendizado contínuo no desenvolvimento de grandes projetos, junto a grandes clientes nacionais e internacionais. Temos escritórios em Maringá, São Paulo e Chicago (EUA), mas a nossa atuação é remota: por aqui preferimos chamar de anywhere office.
O QUE ESSE PROFISSIONAL IRÁ FAZER?
- Liderar tecnicamente a equipe de desenvolvimento.
- Garantir boas práticas, qualidade de código e entrega contínua.
- Atuar no desenvolvimento e evolução dos produtos.
- Apoiar a equipe na implementação de melhorias técnicas.
- Ser ponto focal técnico com stakeholders.
- Alinhar demandas de negócio com soluções tecnológicas.
O QUE É NECESSÁRIO PARA A POSIÇÃO?
- Experiência sólida em desenvolvimento com React e Node.js.
- Forte conhecimento em arquitetura de microsserviços e padrões de design, incluindo REST, mensageria, orquestração e comunicação assíncrona.
- Experiência com conteinerização e orquestração, utilizando Docker e Kubernetes, além de práticas DevOps e pipelines de CI/CD.
- Conhecimento em bancos de dados relacionais e NoSQL.
- Vivência em metodologias ágeis, como Scrum e Kanban, e práticas de entrega contínua.
- Experiência em liderança técnica de times multidisciplinares.
- Boa capacidade de comunicação e colaboração com áreas de produto, negócio e atendimento ao cliente.
O QUE SERIA UM DIFERENCIAL?
- Experiência com provedores de cloud, especialmente AWS.
- Conhecimento em observabilidade, incluindo monitoramento, logging e tracing distribuído.
- Vivência em transformação digital e modernização de sistemas legados.
ETAPAS DO PROCESSO:
- Inscrição
- Fit cultural
- Entrevista técnica + Live coding
- Entrevista com o cliente
- Contratação