* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Buscamos um(a) Técnico de Segurança do Trabalho que será responsável por prestar suporte nas operações em segurança ocupacional nas atividades da unidade, garantindo atendimento a conformidade legal e processos do sistema de gestão em SSO, atuando com:
Prevenção de Acidentes e Doenças: Identificar, avaliar e controlar riscos ambientais (físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e mecânicos) antes que eles causem danos aos colaboradores.
Conformidade Legal: Garantir que a empresa cumpra rigorosamente as Normas Regulamentadoras (NRs) do Ministério do Trabalho e Emprego, evitando multas, interdições e processos judiciais.
Cultura de Segurança: Conscientizar e treinar a equipe (promovendo eventos como a SIPAT e treinamentos de EPIs) para que a segurança se torne um hábito diário de todos.
Responsabilidades e atribuições
- Gestão de SSO no site;
- Análise das documentações de SSO das contratadas garantindo o cumprimento do padrão de qualidade nos documentos pertinentes;
- Análise, gestão e aplicação da Conformidade Legal no projeto para atendimentos as normas aplicáveis;
- Execução de Inspeções de Segurança do Trabalho em frentes de serviços, equipamentos, veículos e ferramental;
- Gestão dos EPIs e EPCs;
- Monitoramento contínuo dos Perigos Ocupacionais nas atividades e da eficiência das medidas de controle aplicadas;
- Aplicar os procedimentos e programas internos;
- Realizar Auditorias Internas visado garantir o processo de melhoria contínua;
- Elaboração e apresentação de relatórios técnicos periódicos junto ao time Corporativo e do site de atuação;
- Gestão e Investigação de Ocorrências;
- Participar das reuniões de acompanhamento do site;
- Gestão e execução de treinamentos de segurança do trabalho, conforme matriz de treinamentos aplicada;
- Gestão dos equipamentos de primeiros socorros e combate a incêndio;
- Promover o engajamento dos colaboradores;
- Promover a cultura de SSO no projeto;
- Atender as metas do departamento de SSO.
Requisitos e qualificações
- Conhecimento na legislação de SSO, com ênfase na norma regulamentadora N° 31 (Necessário).
- Atuação em Fazenda (Necessário);
- Possuir CNH B ativa (Necessário);
- Possuir registro ativo como técnico de segurança do trabalho (Necessário);
- Conhecimento na elaboração de apresentações e relatórios técnicos (Necessário);
- Mínimo de 03 anos de experiência em empresas no segmento Agro (Necessário);
- Residir em Irecê ou regiões próximas;
- Curso de Bombeiro Civil (Desejável).
Informações adicionais
Vantagens para você
- Pacote de benefícios competitivos;
- Oportunidades de aprendizado e desenvolvimento.
Valorizamos a privacidade e a segurança dos dados de todos os candidatos. As informações fornecidas no processo de seleção são coletadas exclusivamente para fins de recrutamento e seleção e serão tratadas de acordo com as normas de proteção de dados pessoais aplicáveis. Adotamos medidas técnicas e organizacionais para garantir que os dados sejam armazenados de segura, acessíveis apenas por pessoas envolvidas no processo seletivo. Os dados não serão compartilhados com terceiros, exceto quando exigido por lei, e serão mantidos apenas pelo tempo necessário para os fins do processo de seleção.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Time de Pessoas
- Etapa 3: Entrevista com Gestão
- Etapa 4: Contratação
QUEM SOMOS
Somos o principal parceiro de energia renovável no Brasil. Nascemos com o propósito de contribuir para o desenvolvimento sustentável do país. Com essa ambição, realizamos a maior campanha de medição de ventos do mundo e nos tornamos referência em geração de energia renovável. A partir do maior e mais competitivo portfólio de projetos e impulsionados pela nossa cultura de inovação, nos tornamos líderes em prover soluções sustentáveis. Temos conhecimento em todos os elos da cadeia do setor e trabalhamos para que nossos clientes sejam protagonistas na transição energética.
Pelo pioneirismo na identificação de recursos renováveis do país, formamos o maior portfólio de projetos, com ativos de alta eficiência e escalabilidade. Possuímos 3,1 GW de projetos em operação e construção, além do maior portfólio em desenvolvimento do país, para oferecer as mais competitivas soluções para nossos clientes.
