* Salário: R$ 2.500 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Saúde
Nível: Junior
Acompanhamento de Exames Ocupacionais
- Auxiliar na realização e organização dos exames admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho, mudança de função e demissionais.
- Preparar colaboradores para os exames e orientar sobre procedimentos.
- Registrar e arquivar os ASOs (Atestados de Saúde Ocupacional) e prontuários.
Responsabilidades e atribuições
Principais Atividades e Responsabilidades:
Atendimento de Primeiros Socorros
- Prestar os primeiros atendimentos em casos de acidentes ou mal-estar no ambiente de trabalho.
- Realizar curativos, aferição de sinais vitais e procedimentos básicos.
- Encaminhar o trabalhador para atendimento médico externo, quando necessário.
Controle e Monitoramento de Saúde
- Acompanhar e controlar os indicadores de saúde ocupacional.
- Monitorar afastamentos e colaborar no processo de retorno ao trabalho.
- Realizar visitas aos postos de trabalho para observação de condições ergonômicas e de saúde.
Gestão de Documentação
- Manter organizados os arquivos físicos e digitais referentes à saúde ocupacional.
- Alimentar sistemas informatizados com dados de saúde (ex: eSocial, software de prontuário ocupacional).
- Apoiar a equipe na elaboração de relatórios e estatísticas
Campanhas e Ações de Saúde
- Apoiar campanhas de vacinação, SIPAT, ações de prevenção e educação em saúde.
- Orientar os colaboradores sobre práticas saudáveis no ambiente de trabalho.
- Promover ações de prevenção a doenças crônicas e acidentes de trabalho.
Apoio às Atividades do SESMT
- Colaborar com as atividades do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT).
- Apoiar os profissionais de segurança do trabalho na identificação de riscos ocupacionais.
- Participar de reuniões da CIPA e investigações de acidentes
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Grau de Escolaridade; Formação em Técnico de Enfermagem;
- Especialização em Enfermagem do Trabalho com registro no COREN;
- Conhecimento do sistema SOC
- Conhecimento em primeiros socorros, normas regulamentadoras (principalmente NR-7, NR-9 e NR-32);
- Habilidade com sistemas de gestão ocupacional e prontuário eletrônico.
- Conhecimento em pacote office;
- Possuir fácil acesso à região Mogi das Cruzes
Informações adicionais
Habilidades:
- Empatia;
- Comunicação clara;
- Organização;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Informações Complementares
- Etapa 5: Entrevista com Gestor
- Etapa 6: Contratação
