* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Pleno
Estamos em busca de um(a) Técnico(a) de Segurança do Trabalho Pleno para atuar em operação logística no Rio de Janeiro, em um pátio voltado ao transporte, movimentação e amarração de cargas de peças de aço.
O(a) profissional será responsável por garantir o cumprimento das normas de saúde e segurança ocupacional, promovendo ações preventivas, inspeções operacionais e acompanhamento das atividades de risco, assegurando a integridade física dos colaboradores, terceiros e motoristas envolvidos na operação logística.
Responsabilidades e atribuições
Principais Responsabilidades
- Realizar inspeções de segurança no pátio logístico e nas operações de carga, descarga e movimentação de materiais;
- Acompanhar atividades relacionadas ao transporte e amarração de cargas de aço;
- Executar checklist de veículos, equipamentos e implementos rodoviários, verificando condições seguras de operação;
- Identificar riscos operacionais e propor ações corretivas e preventivas;
- Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras (NRs), políticas internas e procedimentos de segurança;
- Ministrar treinamentos, diálogos de segurança (DDS) e orientações operacionais;
- Investigar incidentes e acidentes, elaborando relatórios e planos de ação;
- Controlar documentação de segurança, EPIs e registros legais;
- Atuar na conscientização da cultura de segurança junto às equipes operacionais e motoristas.
Requisitos e qualificações
Requisitos
- Curso Técnico completo em Segurança do Trabalho;
- Registro ativo no MTE;
- Experiência anterior em operações logísticas, transporte ou movimentação de cargas;
- Conhecimento em checklist veicular, segurança em transporte rodoviário e amarração de cargas;
- Vivência em ambientes operacionais com cargas pesadas será um diferencial;
- Conhecimento das Normas Regulamentadoras aplicáveis à atividade;
- Pacote Office básico/intermediário.
Informações adicionais
Perfil Desejado
- Perfil proativo e atento aos detalhes;
- Boa comunicação e postura orientativa;
- Capacidade de atuação em campo e tomada de decisão;
- Organização e comprometimento com a cultura de segurança.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate Papo - RH
- Etapa 3: Bate Papo - Gestor
- Etapa 4: Carta Oferta
- Etapa 5: Contratação
Movidos por Conexões
Somos uma empresa de logística aberta ao novo e às transformações que aproximam distâncias. Nascemos em 2018, a partir de um projeto-piloto inovador da Gerdau: desenvolver um operador logístico que impactasse o mercado por meio de soluções tecnológicas. Desde então, não paramos de crescer! Hoje, somos mais de 700 colaboradores, alocados em 25 pontos estratégicos no território nacional, e nossas operações atendem a mais de 4 mil cidades brasileiras.
Acreditamos que a logística do nosso tempo é feita por conexões de pessoas que buscam novos caminhos. São essas conexões que nos fortalecem, impulsionam resultados e nos movem para o futuro!
Por tudo isso, abraçamos nossa essência e definimos nosso Norte, que ganha vida pelo Nosso Jeito de Ser & Fazer G2L, composto por seis valores:
Segurança em primeiro lugar
Para nós, nenhum resultado é mais importante do que a vida das pessoas.
Conectados pelo cliente
Juntos vamos além! Construímos relacionamentos duradouros baseados em confiança, colaboração e crescimento mútuo com nossos clientes internos e externos.
Diversidade e Inclusão
Celebramos a diversidade promovendo a inclusão e diálogos abertos. Rejeitamos qualquer forma de exclusão ou preconceito.
Autorresponsabilidade
Assumimos a direção no caminho certo! Reconhecendo que cada um de nós é líder de suas atribuições, resolvemos problemas e construímos confiança para sermos cada dia melhores.
Mentalidade Empreendedora
Novas ideias nos movem para o futuro! Experimentamos, inovamos e aprendemos com os erros para abrir novos caminhos.
Resultados Importam
Entregamos resultados no presente, mantendo o olhar no futuro! Identificamos oportunidades que impulsionam o crescimento e a competitividade da G2L, gerando valor para o acionista.
É assim que materializamos, dia a dia, o nosso propósito de “Moldar a mobilidade com foco no cliente,por meio de serviços inteligentes, inovadores e sustentáveis,que conectam pessoas e negócios, gerando valor para os clientes e acionistas.”
Aqui na G2L, temos um compromisso com a Diversidade, a Equidade e a Inclusão!
Valorizamos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as raças, gêneros, gerações, habilidades e orientações sexuais. Estamos comprometidos em oferecer um ambiente de trabalho seguro e inclusivo, com oportunidades para todos e todas.
Venha se conectar com a gente!
#G2LMovidosPorConexões