Técnico Mecânico de Linha Amarela - Escavadeiras Hidráulicas e Martelos Vibratórios

Técnico Mecânico de Linha Amarela - Escavadeiras Hidráulicas e Martelos Vibratórios

Descrição:

Técnico Mecânico de Linha Amarela - Escavadeiras Hidráulicas e Martelos Vibratórios

Localidade: Guarulhos-SP

Atribuições

Executar manutenções corretivas em escavadeiras hidráulicas e martelos vibratórios;

Realizar manutenções preventivas, assegurando a disponibilidade e confiabilidade dos equipamentos;

Participar da elaboração e revisão de planos de manutenção;

Instalar, ajustar e testar implementos em escavadeiras (ex.: martelos vibratórios);

Realizar inspeções técnicas em equipamentos pesados, emitindo relatórios técnicos;

Especificar peças, componentes e materiais para o setor de Suprimentos;

Apoiar o setor de Operações, orientando operadores quanto ao uso correto dos equipamentos em serviços de cravação de estacas;

Executar análises de falhas, identificando causas raízes e propondo ações preventivas;

Registrar atividades de manutenção em ordens de serviço e relatórios eletrônicos;

Movimentar equipamentos para diagnóstico e testes;

Realizar viagens em todo o território nacional para atendimento em obras de clientes;

Zelar pelo uso adequado de ferramentas e equipamentos, contribuindo para a redução de custos.

Requisitos:

Curso técnico concluído em Mecânica ou Eletromecânica;

Experiência comprovada em manutenção de equipamentos linha amarela, preferencialmente escavadeiras hidráulicas;

Disponibilidade total para viagens.

Horário

A definir conforme escala e demandas operacionais.

Benefícios

Premiação por desempenho;

Premiação por viagem;

Horas extras conforme legislação trabalhista;

Vale Refeição: R$ 32,50 por refeição;

Em viagens: R$ 8,50 para café da manhã (quando não incluso em hospedagem);

Auxílio Alimentação: R$ 127,00/mês;

Veículo fornecido pela empresa com combustível via cartão corporativo;

Assistência Médica e Odontológica Amil;

My Day: 1 dia de folga no mês de aniversário (sem desconto);

Gympass (sem desconto);

Parcerias com faculdades (descontos para colaborador, cônjuge e filhos);

Uniforme;

Celular corporativo.