* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Vendas e Comercial
Nível: Junior
Empresa do segmento de componentes e sistemas de injeção diesel, com atuação consolidada no mercado e foco em soluções para linha diesel, busca profissional para atuar na área, em Ribeirão Preto/SP.
Será responsável pelo atendimento comercial, prospecção de oportunidades, elaboração de propostas e acompanhamento completo do processo de vendas, atuando de forma integrada com clientes e demais departamentos da empresa.
PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES:
- Realizar atendimento comercial ativo e receptivo, promovendo relacionamento contínuo com clientes da carteira e novos prospects.
- Prospectar oportunidades comerciais através de contatos telefônicos, portais de clientes, cotações e plataformas de compras.
- Desenvolver relacionamento comercial consultivo, identificando necessidades dos clientes e propondo soluções adequadas em produtos e serviços.
- Elaborar orçamentos, propostas comerciais e negociações, considerando prazos, disponibilidade de estoque e políticas comerciais da empresa.
- Atuar no acompanhamento completo do ciclo de vendas, desde o primeiro contato até o pós-venda.
- Realizar follow-up contínuo de propostas enviadas, buscando conversão de vendas e fortalecimento do relacionamento com clientes.
- Negociar condições comerciais, prazos e oportunidades de fechamento, respeitando diretrizes internas da empresa.
- Registrar pedidos e atualizar informações comerciais em sistemas internos e CRM, garantindo organização e rastreabilidade das negociações.
- Apoiar clientes em dúvidas técnicas, comerciais e operacionais, atuando na resolução de ocorrências relacionadas a pedidos e entregas.
- Identificar oportunidades de vendas adicionais, ampliação de mix e fortalecimento da carteira de clientes
- Manter-se atualizado sobre produtos, processos internos e tendências do mercado de atuação.
REQUISITOS:
- Ensino Médio completo (desejável Ensino Técnico ou Superior em áreas de mecânica).
- Experiência prévia na área comercial interna, televendas ou atendimento comercial.
- Vivência com elaboração de propostas, negociações e acompanhamento de pedidos.
- Conhecimento básico/intermediário em informática e sistemas de gestão/CRM.
- Desejável experiência com portais de compras, licitações ou pregões eletrônicos.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Perfil organizado, dinâmico e com facilidade para relacionamento interpessoal.
INFORMAÇÕES DA VAGA:
- Modelo de trabalho: Presencial
- Horário de trabalho: de segunda a quinta-feira das 07h30 às 17h30 e às sextas-feiras das 07h30 às 16h30, com 1 hora de almoço.
- Contratação: CLT
- Remuneração: salário + benefícios
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
- Cadastro
- Entrevista Comportamental
- Entrevista remota com Gestor
- Entrevista presencial com Gestor
- Proposta
- Contratação