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Vendedor de Veículos

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Passo Fundo-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Vendas e Comercial

Nível: Junior

*VAGA: VENDEDOR DE VEÍCULOS *

  • Regime: CLT
  • Horário: 08:00 às 18:00
  • Remuneração: A combinar

*Principais responsabilidades*

  • Vender veículos novos e seminovos para os clientes de maneira presencial ou virtual
  • Atender os clientes de forma presencial e virtual, dentro da loja ou em feiras e pontos de vendas externos, quando necessário
  • Realizar a prospecção de novos clientes e fidelizar os existentes
  • Ofertar acessórios, serviços financeiros e demais produtos disponibilizados ao cliente pela empresa
  • Realizar o test-drive dos veículos
  • Negociar trocas de veículos
  • Avaliar veículos na plataforma correspondente
  • Negociar valores dos veículos
  • Simular venda pela plataforma do Banco GM para financiamento
  • Solicitar documentação para concretizar a venda
  • Encaminhar o cliente para o despachante e depois faturamento
  • Solicitar documentação para emplacamento
  • Realizar o fechamento da venda e certificar-se antes da entrega de que o veículo está me condições de ser entregue ao cliente (limpeza, instalação de acessórios...)
  • Agendar entrega do veículo para o cliente
  • Conferir nota fiscal para entrega do veículo ao cliente
  • Realizar check in e check out no recebimento e entrega dos veículos
  • Cadastrar e atualizar o cadastro de clientes
  • Acompanhar as práticas comerciais da concorrência, a fim de identificar oportunidades de negócios
  • Realizar os treinamentos da Universidade Chevrolet
  • Organizar o showroom
  • Manobrar veículos dentro e fora da concessionária
  • Auxiliar o gerente na precificação dos veículos
  • Conferir multas, sinistros e leilão de veículos seminovos
  • Realizar acompanhamento de pós-venda
  • Preencher o formulário com as informações do cliente e do veículo que será negociado junto à compra de outro veículo
  • Organizar documentos para participação em licitações nas regiões de abrangência das unidades de negócios

*Requisitos*

  • Experiência prévia: Precisa já ter tido experiência nessa função
  • Informática – Pacote Office
  • Técnicas de vendas
  • CNH B

*Benefícios*

  • Vale Transporte
  • Vale-Alimentação
  • Seguro de Vida AVUS – descontos em farmácias conveniadas Star Bem – plataforma de saúde e bem-estar Convênio educacional com instituições parceiras
  • Plano de saúde Unimed
  • Plano odontológico Uniodonto
  • PLR – Participação nos Lucros e Resultados Gympass / Wellhub
  • Experiência com venda de veículos
  • Conhecimento do mercado de veículos

Escolaridade Mínima: Curso Técnico


  • Reconhecimento por tempo de empresa
  • Tele medicina
  • Seguro de vida
  • Plano Odontológico
  • Plano de saúde
  • Vale-alimentação