* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Vendas e Comercial
Nível: Junior
Horário: 44 Horas Semanais
Nível: Operacional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Vendem mercadorias em estabelecimentos do comércio varejista ou atacadista, auxiliando os clientes na escolha. Controlam entrada e saída de mercadorias. Promovem a venda de mercadorias, demonstrando seu funcionamento, oferecendo-as para degustação ou distribuindo amostras das mesmas. Informam sobre suas qualidades e vantagens de aquisição. Expõem mercadorias de forma atrativa, em pontos estratégicos de vendas, com etiquetas de preço. Abastecem pontos de venda, gôndolas e balcões e atendem clientes em lojas e mercados. Fazem inventário de mercadorias para reposição. Elaboram relatórios de vendas, de promoções, de demonstrações e de pesquisa de preços.
Requisitos:
Fazer a abertura ou o fechamento da loja conforme a escala de trabalho;- Recepcionar e atender os clientes da loja, oferecendo produtos e serviços, concretizando as vendas;
- Demonstrar as características técnicas, benefícios e diferenciais dos produtos;
- Atingir metas e demais indicadores da área, contribuindo para o atingimento total da loja;
- Comunicar líder e demais setores sobre entregas de produtos para o cliente;
- Auxiliar na organização, reposição e exposição dos produtos na loja;
- Registrar vendas e auxiliar no processo de pagamento, abertura e fechamento de caixa, sempre que necessário;
- Fazer o pós-venda, visando fidelizar clientes e fortalecer o relacionamento;
- Realizar a rotina do funil de vendas e cadastro de clientes, através do CRM, garantindo o pleno funcionamento das ferramentas de prospecção e manutenção da carteira;
- Auxiliar na conferência de estoque, controle e recebimento de mercadorias;
- Zelar pelo patrimônio e equipamentos da empresa;
- Participar de treinamentos, reuniões e palestras oferecidas pela empresa, sempre que necessário;
- Respeitar e seguir as políticas internas da empresa;
- Demais atividades relacionadas ao cargo e a pedido da liderança.
Benefícios:
Auxílio academia, Auxílio combustível, Benefícios internos, Bônus por resultado, Comissões, Vale-alimentação, Vale-refeição