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Vendedor Tecnico- Peças Automotivas

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

O que faz a área na Confidencial (Apenas para Cadastrados)?

A Renova Ecopeças, é uma empresa da Confidencial (Apenas para Cadastrados) Seguro, pioneira na desmontagem e revenda de peças e componentes de veículos. Através de um processo sustentável e legalizado, a empresa desmonta os carros, descartando adequadamente os itens de alto impacto ambiental e vendendo aqueles que podem ser reutilizados com um valor até 60% mais barato que os itens novos. Área responsável por Venda de peças no varejo nos canais presencial, telefone e Whatsapp.

Responsabilidades e atribuições

  • Atender as solicitações dos clientes relacionadas a peças, presencialmente;
  • Negociar preços e condições de pagamento, buscando atingir os objetivos do setor e a satisfação do cliente;
  • Realizar ações de pós-vendas com objetivo de fidelização dos clientes;
  • Buscar parcerias com grandes clientes;
  • Atingimento das metas e objetivos individuais e coletivos planejados para o ano vigente.

Requisitos e qualificações

  • Ensino médio completo;
  • Necessário possuir conhecimento sobre peças automotivas;
  • Experiência em vendas;
  • Ter boa comunicação;
  • Saber trabalhar em equipe;
  • Ser ponderado e organizado;
  • Estar aberto a novas formas de fazer;
  • Ser proativo;
  • Possuir aptidão para tarefas operacionais, manuais;
  • Ter disponibilidade para atuar presencial na Vila Jaguará em São Paulo;
  • Converter o maior numero de leads em clientes, utilizando técnicas e estratégias comerciais, tão quanto a expertise técnica no setor automotivo;

Informações adicionais

Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico e Odontox;

Participação nos Lucros - PLR;

Programa de Ações: Confidencial (Apenas para Cadastrados) em Ação: complementar à PLR até 2030;

Vale-Transporte;

Seguro de Vida;

Previdência Privada - Confidencial (Apenas para Cadastrados)Prev;

Desconto em Produtos e Serviços;

Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;

Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo

Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);

Local de trabalho: Vila Jaguará-SP


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Teste
  4. Etapa 4: Case
  5. Etapa 5: Entrevista RH
  6. Etapa 6: Entrevista Gestor(a)
  7. Etapa 7: Contratação

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), Você Importa!

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Saúde, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Seguro e Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 80 anos reforçam o tamanho da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.


Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 18 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.


O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.


DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA Confidencial (Apenas para Cadastrados)


Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é essencial para o desenvolvimento do nosso negócio, da sociedade e de cada indivíduo. Afinal, a inovação nasce de visões únicas!


Juntos, trabalhamos diariamente para construir um espaço seguro, livre e respeitoso. Por isso, incentivamos fortemente a candidatura de mulheres, pessoas negras e indígenas, pessoas com deficiência e pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.