* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Vendas e Comercial

Nível: Junior

Detalhes da vaga

Efetivo CLT

Benefícios

Assistência médica
Assistência odontológica

Qualificações

Gestão
Vendas
Gestão de vendas
Atendimento ao Cliente
Habilidade de Escrita
Gestão Comercial
Análise de Dados
Ensino Médio
Graduação
Compras
Habilidade de Comunicação
Negociação

Descrição completa da vaga

Descrição e Responsabilidades:
Horário: Comercial - 44h semanais
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT

O Vendedor será responsável por:

Plano de Prospecção de Novas Redes de Varejo (Grande SP);
Planejar, apresentar e negociar a introdução da Linha Confidencial (Apenas para Cadastrados) nas redes prospectadas – sempre com foco na necessidade do Cliente (Rotisserie, Cafeterias das Redes);
Atendimento das centrais de compras das Redes de Varejo;
Atingir os objetivos de Sell in, Faseamento, Mix Mínimo definidos para cada cliente;
Planejar e Executar as ativações de forma eficiente em cada conta de sua responsabilidade, com o objetivo de aumentar o faturamento;
Participar das Reuniões Semanais e Mensais junto a Liderança Comercial;
Monitorar e analisar os indicadores de suas contas: Sell in, Sell out, Estoque, MIX Prioritário, Controle e Gestão de investimentos, Execução no PDV;
Visita a Loja (PDV) para reforçar relacionamento e atendimento Confidencial (Apenas para Cadastrados) junto as Redes, influenciando de maneira positiva os pedidos que são realizados loja a loja;
Ajuste no MIX de cada cafeteria, com base nos MIX de SKU´S (80/20) com melhor performance;
Ajuste no processo de Preparação dos Produtos Confidencial (Apenas para Cadastrados) – garantindo a qualidade e exposição adequada;
Treinamento técnico dos funcionários das Redes quando necessário;

Requisitos:

Experiência na área de vendas.
Experiência no setor de varejo (Grande SP).
Habilidade comprovada em negociação e fechamento de vendas.
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
Capacidade de trabalhar com metas e sob pressão.
Conhecimento em técnicas de atendimento ao cliente.
Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis.
Domínio do pacote Office.

Graduações:

Ensino Médio completo.
Desejável Ensino Superior em Gestão Comercial ou áreas correlatas.

Diferenciais:

Conhecimento em sistemas de gestão de vendas.
Certificações em cursos de vendas e atendimento ao cliente.
Habilidade em análise de dados e relatórios de vendas.

Benefícios:
Ajuda de custo, Assistência médica, Assistência odontológica, Comissões, Informado na entrevista