* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Responsabilidades: avaliar o desempenho de vendas de representantes, analisando metas, regiões, mix de produtos e ações comerciais. Gerar e interpretar indicadores que subsidiem decisões da gestão e impulsionem os resultados comerciais.
- Analisar performance de vendas por cliente, região e produto, com base nos dados do ERP;
- Cadastrar metas e confrontá-las com os resultados consolidados;
- Gerar relatórios e indicadores comerciais para facilitar a tomada de decisão;
- Avaliar campanhas de vendas, sugerindo melhorias;
- Participar da análise e aprovação de novos cadastros de clientes;
- Realizar análises de estoque de produtos acabados, sugerindo estratégias para otimização das vendas;
- Apoiar a formalização e atualização de contratos com representantes comerciais;
- Prestar suporte à gestão comercial com base em dados e análises consistentes.
Requisitos:
- Ensino Superior completo em Administração, Marketing ou áreas afins;
- 2 anos na área comercial ou de análise de desempenho;
- Conhecimento em ERP, Excel avançado
- Visão analítica, organização e boa comunicação.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1,00 por mês
Benefícios:
- Auxílio-creche
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte