* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
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Responsabilidades e atribuições
- Executar e revisar lançamentos contábeis.
- Realizar conciliações contábeis de grandes volumes transacionais.
- Atuar no fechamento contábil mensal, trimestral e anual, garantindo prazos e qualidade das informações.
- Controlar e analisar provisões, despesas antecipadas, receitas a apropriar e ajustes de competência.
- Diferencial não eliminatório: Conhecimento Obrigações Acessórias - ECF, ECD, DCTF WEB, PERDCOMP, EFD REINF, EFD CONTRIBUIÇÕES, DIRB, MIT.
- Garantir correta integração entre sistemas satélites e SAP.
- Realizar análises técnicas de contas patrimoniais e de resultado.
- Preparar balancetes, razão, suportes contábeis e evidências para auditoria.
- Atender auditorias internas e externas, com foco técnico e operacional.
- Apoiar na padronização e melhoria das rotinas contábeis e controles internos.
- Atuar de forma integrada com as áreas Fiscal, Financeiro, Controladoria e TI.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em Ciências Contábeis.
- CRC ativo.
- Experiência sólida como Analista Contábil Sênior, preferencialmente no segmento varejista.
- Conhecimento avançado em SAP, especialmente:
- FI (GL, AP, AR, AA, CO)
- Forte domínio das rotinas de contabilidade geral e fechamento contábil.
- Vivência com alto volume de transações e conciliações complexas.
- Conhecimento prático de CPC/IFRS aplicados ao varejo.
- Excel intermediário a avançado.
- Diferencial - Vivência em empresas de varejo físico, e-commerce ou omnichannel.
- Conhecimento em Power Query, Power BI ou automações em Excel.Perfil altamente técnico e detalhista.
- Forte senso de responsabilidade e cumprimento de prazos.
- Capacidade de trabalhar com grande volume de dados.
- Boa comunicação técnica para interação com áreas parceiras.
- Organização, disciplina e foco em qualidade.
Informações adicionais
- Vale-Refeição
- Vale-Transporte
- PLR - De acordo com atingimento de resultados
- Seguro de Vida
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Wellhub
- Desconto em Produtos Vivara e Life
- Day Off de Aniversário
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Carta proposta
- Etapa 5: Contratação
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