* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Buscamos um profissional com perfil analítico e técnico para atuar na auditoria de regras de campanhas antes da liberação de pontos. Não é um papel de construção de relatórios, é um papel de garantia: verificar se o que foi acordado com o cliente está sendo executado corretamente na base de distribuição, antes que qualquer erro se torne prejuízo.
O profissional precisa ter senso crítico apurado, atenção a detalhes e capacidade de aprender rapidamente regras de negócio complexas. O conhecimento sobre a mecânica dos nossos programas será desenvolvido internamente, o que buscamos é a base analítica para aplicar esse conhecimento com rigor.
A posição fica dentro do financeiro e funciona como uma camada de proteção entre a regra de negócio e a execução operacional.
Responsabilidades e atribuições
• Ler, interpretar e entender as regras de campanha acordadas com o cliente, inclusive nuances e exceções
• Verificar na base de distribuição se a regra está sendo aplicada exatamente como combinado
• Cruzar dados e identificar divergências antes que a liberação de pontos aconteça
• Sinalizar e acompanhar a resolução de inconsistências antes da liberação
• Documentar os achados e comunicar de forma clara para as áreas envolvidas
• Acompanhar correções e revalidar após ajustes
• Contribuir para a construção de checklists e controles que tornem o processo mais robusto
Requisitos e qualificações
• SQL: escrever e adaptar queries para extrair, cruzar e validar dados na base
• Python: leitura e interpretação de scripts — entender o que o código está fazendo e se a lógica está correta, sem necessidade de programar do zero
• Leitura e interpretação de bases de dados: entender estrutura de tabelas, campos e relacionamentos
• Ferramentas de BI (Power BI, Tableau ou similar): para investigar e visualizar dados durante a auditoria, não necessariamente construir dashboards do zero
• Leitura de documentos de regras de negócio: contratos, especificações de campanha, planilhas de critérios, saber extrair o que importa para validar
Informações adicionais
Pra apoiar seu dia a dia:
Benefício (Cartão Ifood Benefícios): R$ 1.120,00 por mês
Participação em programa de saúde física e mental através de parceiros para rede de academia e telesaúde;
Pra desenvolver sua carreira:
- Avaliação de Desempenho;
- Trilha de carreira estruturada;
- Treinamentos frequentes;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Gestão
- Etapa 3: Entrevista com People
- Etapa 4: Entrevista com CEO
- Etapa 5: Contratação
Somos a Incentivar!
A Incentivar é um software de incentivo e premiação que nasceu para ajudar as empresas a baterem mais metas, usando seus dados de forma estratégica e inteligente. Nosso app está nas mãos de mais de 20 mil colaboradores de grandes empresas como Colgate, Mondelez, Cola-Cola FEMSA, Stellantis e entre outras.
O produto da Incentivar é um SaaS, criado em 2019, e que vem sendo reconhecido pelo mercado como a solução de incentivo mais completa e versátil do país. Como primeira Incentivetech da América Latina, atuamos desde a apuração de dados e insights de performance até o acompanhamento de metas gamificadas. Além disso, nosso app conta com um hub de premiação com resgates financeiros e um marketplace com milhares de prêmios. E para o alto nível de engajamento na plataforma, atuamos com uma agência interna de comunicação que faz qualquer campanha de incentivo brilhar.
Somos uma startup de rápido crescimento, baseada em inovação, tecnologia e criatividade. Nosso foco sempre esteve e sempre estará nas pessoas. Apostar no protagonismo de quem faz tudo acontecer é parte do nosso DNA. Por isso, a Incentivar é uma empresa inclusiva que preza pela diversidade dentro de seus quadros, inclusive nas lideranças.
Somos acelerados por diversos selos de grande reconhecimento no mercado como o Boostlab do Banco BTG Pactual e o Cubo Itaú, onde respiramos inovação e estamos sempre em troca com as empresas mais disruptivas do mercado brasileiro.
Venha com a Incentivar construir o Incentivo Inteligente!